崗位職責:
1、負責終端線下門店培訓工作的統(tǒng)籌實施,組織研發(fā)各類培訓資料、學員工作對接、組織銷售新員工培訓;
2、全國訓練營及企業(yè)外訓活動的組織實施、配合企業(yè)內訓工作;
3、各部門及區(qū)域工作開展進度、落地情況的監(jiān)督檢查;
4、做好銷售支援工作,切實使其成為有利的內部溝通平臺;
5、完成全國終端門店的日常培訓的組織策劃、課件開發(fā)制作、落地實施等
6、不定期出差地區(qū)轉訓支持等
任職資格:
1、本科以上學歷,10年以上服裝行業(yè)銷售經驗,服裝設計??埔陨蠈W歷,能獨立完成課程的開發(fā)及授課
2、以上培訓經驗,有新零售培訓經驗者優(yōu)先;
3、可獨立提煉、編寫銷售話術、培訓課件,組織培訓活動;
4、性格開朗、抗挫折能力強,有較強的學習能力及協(xié)同精神;