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一、工作內(nèi)容：
1、團隊日常業(yè)績目標的健康達成
2、餐飲渠道政策的推動、執(zhí)行，以及通路策略的承接、轉(zhuǎn)化、落實、執(zhí)行
3、持續(xù)完善轄區(qū)內(nèi)餐飲通路布建
4、承接策略，推動轄區(qū)內(nèi)品牌布建及品牌形象的樹立
5、打造高效團隊、培育人才
二、任職要求：
1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；
2、年齡：26歲以上
3、有從事快速消費品銷售經(jīng)驗優(yōu)先，服從公司工作調(diào)動。
三、待遇
1、工作時間：8:30--17:30，法定節(jié)假日正常休息
2、入職當(dāng)月繳納五險一金
3、每年享有兩次晉升機會
4、專業(yè)培訓(xùn)、節(jié)假日禮品、帶薪年假、年度旅游等