崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定測試計(jì)劃,理解和分析需求,制定合理的測試方案和測試用例,對項(xiàng)目進(jìn)行全面測試和評估。
2.根據(jù)測試計(jì)劃,編寫測試用例并執(zhí)行測試,包括功能測試、性能測試、穩(wěn)定性測試、安全測試等,確保項(xiàng)目的質(zhì)量和穩(wěn)定性,提高項(xiàng)目可靠性和用戶滿意度。
3.跟蹤和管理測試進(jìn)度和測試結(jié)果,及時發(fā)現(xiàn)和記錄項(xiàng)目中的缺陷和問題,并協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行問題定位和解決。
4.負(fù)責(zé)編制和維護(hù)測試文檔和操作手冊,規(guī)范測試流程,提升測試工作的高效性和準(zhǔn)確性
5.及時上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利運(yùn)行,積極分享交流技術(shù)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)提升自身技能和競爭力。
6.負(fù)責(zé)調(diào)研整理市場競品及客戶需求~~
任職要求:1.具有3年以上項(xiàng)目開發(fā)任職要求,本科及以上學(xué)歷,2.計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、軟件工程等相關(guān)專業(yè)3.熟悉常用的測試工具,如TAPD、jira、xmind 思維導(dǎo)圖編寫、jmeter ,禪道、postman、charls、fidder 抓包工具,熟悉Mysql數(shù)據(jù)庫
綜合薪資:基礎(chǔ)薪資+績效薪資+項(xiàng)目獎勵+社保+年假+工齡+其他