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會(huì)計(jì)

4000-5000元
  • 寧波鄞州區(qū)
  • 1-3年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)日常成本費(fèi)用、預(yù)算、出納管理等;
2. 協(xié)助編制、審核、執(zhí)行公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,完善財(cái)務(wù)流程、管控風(fēng)險(xiǎn);
3. 協(xié)助做好成本分析、損益分析和財(cái)務(wù)報(bào)表編制;
4. 審核公司各項(xiàng)支出,并做好票據(jù)管理工作;
5. 記錄和歸檔公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),配合外部審計(jì)工作。
任職要求:
1. 大學(xué)大專(zhuān)或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 具備1年或以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有成本管控、預(yù)算編制等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3. 熟練使用Office辦公軟件;
4. 具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí);
5. 工作認(rèn)真細(xì)致,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和解決問(wèn)題的能力。
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工作地點(diǎn)

寧波鄞州區(qū)東部新城12

入職公司信息

  • 入職公司: 寧波市基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)管理有限公司
  • 公司地址: 寧波市鄞州區(qū)鄞橫線與鄞州大道交叉路口往東約230米寧波市明州田語(yǔ)生態(tài)農(nóng)業(yè)園
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

徐佳穎/招聘經(jīng)理

昨日活躍
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公司Logo寧波百盛人力資源服務(wù)有限公司
寧波百盛人力資源服務(wù)有限公司成立于2008年,是經(jīng)寧波市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)可的人力資源公司,曾連續(xù)兩年被寧波市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為誠(chéng)信企業(yè),現(xiàn)為寧波市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位、寧波市雙十佳人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。寧波百盛人力資源服務(wù)有限公司作為具備勞務(wù)派遣和勞動(dòng)保障事務(wù)代理資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人力資源機(jī)構(gòu),主營(yíng)勞務(wù)派遣和養(yǎng)老服務(wù)兩大業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)范圍涵蓋人才供求信息收集、人才推薦、人才招聘、勞務(wù)派遣等多個(gè)領(lǐng)域,除了為現(xiàn)代企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù),更以“專(zhuān)業(yè)派遣、特色服務(wù)”為宗旨,為教育和衛(wèi)生兩大系統(tǒng)的近百所學(xué)校和醫(yī)院提供了編外用工的派遣及外包服務(wù)。十年奮進(jìn),從起步到成長(zhǎng),寧波百盛人力資源服務(wù)有限公司始終本著“服務(wù)無(wú)止境、滿意無(wú)終點(diǎn)”的理念,定位精準(zhǔn),服務(wù)專(zhuān)業(yè),獲得“江北區(qū)新銳企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),已成為寧波市人力資源行業(yè)的排頭兵。不忘初心,砥礪前行,百盛公司在開(kāi)啟新十年篇章之際,在管理資訊、教育培訓(xùn)、職能外包等中高端服務(wù)中不斷開(kāi)拓,用高質(zhì)量的服務(wù)能力與水平提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),用專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)體系擴(kuò)大公司的運(yùn)營(yíng)范圍,用不斷提升的人才供給能力帶動(dòng)人力資源企業(yè)的發(fā)展,在為推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型發(fā)展作出貢獻(xiàn)之余,努力成為用工單位放心、從業(yè)人員安心的行業(yè)進(jìn)步引領(lǐng)者。
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