崗位職責：
1. 統(tǒng)籌管理公司旗下多個拼多多店鋪的整體運營戰(zhàn)略，制定覆蓋全店鋪矩陣的年度、季度、月度銷售目標及拆分落地策略，對整體銷售額、利潤率、增長率等核心指標負總責。
2. 牽頭搭建多店鋪產(chǎn)品布局體系，指導團隊完成各店鋪選品、定價、上架及優(yōu)化全流程，結合不同店鋪定位與平臺趨勢，打造差異化爆款矩陣，提升整體店鋪競爭力。
3. 統(tǒng)籌多店鋪活動資源，制定批量活動報名與策劃方案，牽頭對接平臺官方活動（百億補貼、秒殺等），同步策劃跨店鋪聯(lián)動營銷活動，最大化活動效益與整體銷售額。
4. 搭建多店鋪推廣體系，制定整體推廣預算分配方案，指導團隊優(yōu)化各店鋪直通車、場景推廣等投放策略，監(jiān)控全店鋪推廣數(shù)據(jù)，實現(xiàn)整體ROI提升與獲客成本降低。
5. 建立多店鋪運營標準化流程，監(jiān)督各店鋪日常運營維護（標題、主圖、詳情頁優(yōu)化，評價及客服管理等），牽頭解決運營共性問題，保障全店鋪DSR評分與用戶體驗達標。
6. 跟蹤平臺規(guī)則及行業(yè)動態(tài)，結合多店鋪運營數(shù)據(jù)，及時調整整體運營策略，規(guī)避運營風險，牽頭分析競爭對手多店鋪布局，制定針對性應對方案。
7. 全面負責運營團隊管理（含多名店鋪運營），包括團隊架構搭建、人員招聘、技能培訓、績效考核、激勵機制設計，打造高效協(xié)作團隊，提升團隊整體運營能力與目標達成率。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，電子商務、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；2年以上拼多多平臺運營經(jīng)驗，其中1年以上多店鋪運營管理經(jīng)驗，帶領過3人及以上運營團隊。
2. 精通拼多多平臺規(guī)則、多店鋪運營邏輯、推廣工具及活動玩法，有成功搭建多店鋪爆款矩陣及統(tǒng)籌多店鋪達成整體銷售目標的完整案例。
3. 具備極強的數(shù)據(jù)分析與全局把控能力，能熟練使用工具拆解多店鋪運營數(shù)據(jù)，基于數(shù)據(jù)制定整體優(yōu)化策略并推動落地。
4. 具備優(yōu)秀的選品統(tǒng)籌能力與趨勢判斷能力，能結合多店鋪定位，指導團隊完成差異化選品，打造具有市場競爭力的產(chǎn)品體系。
5. 具備出色的團隊管理、組織協(xié)調及抗壓能力，擅長團隊激勵與人才培養(yǎng)，能帶領團隊高效完成多店鋪整體運營目標，應對復雜運營場景。
6. 工作積極主動，責任心強，目標感極強，具備優(yōu)秀的執(zhí)行力與戰(zhàn)略落地能力，能快速響應平臺規(guī)則變化及多店鋪運營突發(fā)問題。
7. 有食品類目多店鋪運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。