崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司人員的入轉(zhuǎn)調(diào)離的手續(xù)辦理;
2、負(fù)責(zé)公司人事檔案管理、日??记凇⒖冃Э己说?
3、負(fù)責(zé)新員工入職引導(dǎo)培訓(xùn),在職員工拓展等培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)初步篩選、打電話邀約面試人員及候選人跟蹤等;
任職要求:
1、本科學(xué)歷,人力資源、管理類專業(yè);
2、熟悉力資源管理各工作模塊的流程和基礎(chǔ)知識(shí);
3、性格開朗、自信,具備良好的表達(dá)能力,能夠熟練使用日常辦公軟件;
無人力工作經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、定期體檢、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)