崗位職責:
1、在院長領導下,根據(jù)中醫(yī)醫(yī)院工作計劃,結合醫(yī)療、醫(yī)技實際,完善各類規(guī)章制度,制定醫(yī)療質(zhì)量與安全管理相關工作方案。
2、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全持續(xù)改進。督促、檢查醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術操作規(guī)程和醫(yī)療、醫(yī)技人員工作職責的貫徹執(zhí)行情況,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術水平。
3、加強病歷質(zhì)量管理,完善和提高電子病歷系統(tǒng),按要求做好DRG相關管理工作。
4、抓好重點科室建設,重要指標管理,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴防差錯事故。
5、重視教學及培訓工作,抓好繼續(xù)醫(yī)學教育及教學管理工作;組織開展全院醫(yī)療人員的業(yè)務培訓和考核工作。
6、進行全員應對突發(fā)事件培訓和不良事件報告制度學習,組織應對事件演練、推演,監(jiān)督落實不良事件報告。
7、協(xié)助院長開展其他相關管理工作。
任職要求:
1.臨床及相關本科以上學歷
2.熟悉醫(yī)療、醫(yī)政管理工作并有相關管理經(jīng)驗
3.執(zhí)行能力強,溝通協(xié)調(diào)能力強
職位福利:包吃、交通補助、帶薪年假、績效獎金、節(jié)日福利、五險、包住、五險一金