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更新于 8月18日

銷售經理

8000-16000元
  • 東莞
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

渠道銷售新能源
崗位職責
1、負責新客戶的開發(fā)
2、組建團隊,對團隊成員進行管理和培訓,配合公司的推廣計劃;
3、協(xié)助銷售總監(jiān)設置銷售目標、銷售戰(zhàn)略、銷售預算、目標達成追控
福利待遇:
1、 薪資構成:月薪+績效考核薪資+個人業(yè)績提成上不封頂;年底豐厚年終獎;
2、 包吃包住,每餐四菜一湯,每周三周五加餐,宿舍有熱水器,空調,飲水機等

工作地點

東莞廣東新氧器凈化科技有限公司工廠

職位發(fā)布者

張亞龍/人事主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東新氧器凈化科技有限公司
《廣東新氧器凈化科技有限公司:誠邀您共赴環(huán)保事業(yè),共筑職業(yè)新程》作為專注環(huán)??萍碱I域的高新技術企業(yè),廣東新氧器凈化科技有限公司自 2005年以來,近 20年深耕煙霧凈化、粉塵防爆、工業(yè)廢氣治理核心業(yè)務,集研發(fā)、生產、銷售與服務于一體。我們擁有 30000㎡現(xiàn)代化生產基地,年產能突破 3億元,累計斬獲 105項專利技術,參與多項國家防爆標準起草,產品通過 ATEX、CE等國際認證,已服務超 100家上市公司及 10萬+用戶,是您職業(yè)發(fā)展的可靠平臺。若您正尋求“能扎根、有價值、可成長”的職業(yè)機會,新氧器將為您提供全方位支持,助力您實現(xiàn)個人與事業(yè)的雙重突破。一、生存與安全保障:夯實基礎,安心前行!我們深知“無后顧之憂,方能全力以赴”,因此從薪酬、生活、福利多維度為您筑牢保障:1.薪酬福利:構建行業(yè)內具有競爭力的“底薪+提成+績效+獎金+全勤獎”薪酬體系,嚴格遵照國家規(guī)定繳納五險一金,切實保障您的合法權益,無需擔憂保障缺失;2.生活支持:免費提供一日三餐與員工宿舍(宿舍配備空調、熱水器),徹底解決您的飲食與住宿顧慮,降低通勤及生活成本,讓您專注于工作與成長;3.假期與關懷:依法保障帶薪年假、婚假、產假等法定假期,定期組織年度旅游、團隊建設等活動,踐行“快樂工作、認真生活”的理念,平衡您的工作與生活節(jié)奏。二、職業(yè)發(fā)展賦能:清晰路徑,持續(xù)成長!我們拒絕“原地踏步”,為您規(guī)劃明確的晉升通道與成長資源,助力您實現(xiàn)職業(yè)進階:1.透明晉升機制:資材主管(PMC):1級→2級→3級→4級→5級;業(yè)務員:實習跟單員→跟單員→高級跟單/組長;銷售經理:代經理→經理→高級經理;銷售總監(jiān):代總監(jiān)→總監(jiān)→高級總監(jiān)。晉升以能力為核心導向,標準公開透明,無需“熬資歷”“靠關系”,您的每一份努力都將獲得認可;2.成長資源支持:提供公費培訓、技術進修機會(與中山大學、深圳大學等高校合作),助力您持續(xù)提升專業(yè)能力與綜合素養(yǎng);同時支持內部合伙創(chuàng)業(yè)模式,公司出資、個人出資源,為具備潛力與想法的您提供創(chuàng)業(yè)級發(fā)展平臺;3.履歷價值提升:您將有機會參與行業(yè)標桿項目、服務大型企業(yè)客戶,積累高含金量的職業(yè)經歷,為您的職業(yè)履歷增添亮眼背書。三、工作氛圍與文化:彼此成就,舒心協(xié)作!我們倡導“簡單、共贏、互信”的團隊氛圍,讓您在積極的環(huán)境中高效工作:1.企業(yè)文化理念:秉持“為天下沒有難除的煙”的企業(yè)使命,堅守“不讓賭我們的人輸”的信念,團隊內部無復雜人際關系,您可專注于做事,與伙伴攜手共贏;2.工作模式:實行 8小時工作制與大小周輪休制度,兼顧工作效率與個人休息,避免“過度加班”,讓您有時間兼顧生活與自我提升;3.領導與協(xié)作:拒絕“微觀管理”,倡導“信任賦能”,您的直屬領導將同時作為職業(yè)導師,為您提供工作指導與成長支持,助力您快速適應崗位、突破瓶頸。廣東新氧器凈化科技有限公司期待與“認同環(huán)保價值、渴望成長突破”的您同行。在這里,您不僅能獲得穩(wěn)定的保障與清晰的成長路徑,更能參與“守護空氣潔凈”的有意義事業(yè),實現(xiàn)個人價值與社會價值的統(tǒng)一。誠邀您加入新氧器,與我們攜手共赴環(huán)保新征程,共筑職業(yè)華章!
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