職位描述
財(cái)務(wù)分析IPO項(xiàng)目新三板項(xiàng)目上市企業(yè)集團(tuán)公司外企會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)英語(yǔ)6級(jí)，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練制造業(yè)電子/半導(dǎo)體/集成電路財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)工廠財(cái)務(wù)日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)完善公司核算體系，制定對(duì)應(yīng)核算體系流程，確保公司賬務(wù)報(bào)告客觀和公允；
3、與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作，提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)判洞察，為管理層提供決策支持；
4、制定財(cái)務(wù)預(yù)算和計(jì)劃，并進(jìn)行監(jiān)督以確保業(yè)務(wù)目標(biāo)與公司財(cái)務(wù)目標(biāo)一致；
5、負(fù)責(zé)工廠成本核算及分析工作，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)及總賬工作；
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)的外部對(duì)接，包括不限于審計(jì)、稅務(wù)及工商等；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、全面負(fù)責(zé)工廠財(cái)務(wù)日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)完善公司核算體系，制定對(duì)應(yīng)核算體系流程，確保公司賬務(wù)報(bào)告客觀和公允；
3、與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作，提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)判洞察，為管理層提供決策支持；
4、制定財(cái)務(wù)預(yù)算和計(jì)劃，并進(jìn)行監(jiān)督以確保業(yè)務(wù)目標(biāo)與公司財(cái)務(wù)目標(biāo)一致；
5、負(fù)責(zé)工廠成本核算及分析工作，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)及總賬工作；
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)的外部對(duì)接，包括不限于審計(jì)、稅務(wù)及工商等；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)領(lǐng)域本科，中級(jí)會(huì)計(jì)師；
2，5~10年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有跨國(guó)公司和制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3，出色的財(cái)務(wù)報(bào)表分析和編制能力；
4，熟悉海外的財(cái)務(wù)法規(guī)和稅務(wù)制度者優(yōu)先；
5，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如SAP；
6，良好的團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)并與跨部門(mén)合作；
7，具備好的工作態(tài)度和責(zé)任心，能夠承擔(dān)壓力和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)；
8，英語(yǔ)口語(yǔ)熟練和書(shū)面表達(dá)能力。
1，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)領(lǐng)域本科，中級(jí)會(huì)計(jì)師；
2，5~10年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有跨國(guó)公司和制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3，出色的財(cái)務(wù)報(bào)表分析和編制能力；
4，熟悉海外的財(cái)務(wù)法規(guī)和稅務(wù)制度者優(yōu)先；
5，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如SAP；
6，良好的團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)并與跨部門(mén)合作；
7，具備好的工作態(tài)度和責(zé)任心，能夠承擔(dān)壓力和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)；
8，英語(yǔ)口語(yǔ)熟練和書(shū)面表達(dá)能力。
工作地點(diǎn)
東莞奧?？萍?總部)
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職位發(fā)布者
羅女士/招聘主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
奧?？萍?/a>一、公司概況奧?？萍?深圳主板：002993)，致力于能源高效應(yīng)用的全球企業(yè)。業(yè)務(wù)布局于“消費(fèi)電子.新能源汽車(chē).數(shù)字能源”3大業(yè)務(wù)板塊。細(xì)分行業(yè)銷(xiāo)售量全球第1，國(guó)家級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)。廣東（含深圳）制造業(yè)500強(qiáng)企業(yè)第96名（2018年第309名-2024年第96名）。公司業(yè)務(wù)持續(xù)迅猛增長(zhǎng)，機(jī)會(huì)多，發(fā)展空間大。二、研發(fā)與客戶公司始終堅(jiān)持“技術(shù)立企”，現(xiàn)擁有5大研發(fā)中心（深圳.東莞.江西.上海.武漢），研發(fā)團(tuán)隊(duì)近900人，專(zhuān)利近700項(xiàng)，2個(gè)國(guó)家級(jí)CNAS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室，東莞.江西.武漢.東南亞共10大智造基地。已成為全球眾多知名品牌的合作伙伴，產(chǎn)品覆蓋全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。三、成長(zhǎng)環(huán)境控股全球40余家公司,員工近萬(wàn)人（備注：時(shí)點(diǎn)數(shù)據(jù)），可提供眾多全球化的工作崗位（深圳.東莞.江西.上海.武漢.香港.臺(tái)北.新加坡.美國(guó).墨西哥.巴西.韓國(guó).歐洲.俄羅斯.日本.巴基斯坦.東南亞等）。堅(jiān)持任人唯賢（內(nèi)生+外聘+調(diào)配）、人才融入度高（核心員工中：既有一直陪伴公司成長(zhǎng)的老員工，也有很多來(lái)自于上市公司/大中型企業(yè)/跨國(guó)公司及全球500強(qiáng)企業(yè)的員工），工作氛圍好。四、學(xué)習(xí)與職業(yè)發(fā)展平臺(tái)豐富的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+輪崗+競(jìng)聘+破格提拔+完善的內(nèi)部人才培養(yǎng)體系1、探海計(jì)劃（大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生）人才培養(yǎng)基本流程：校招-入職-集中培訓(xùn)-業(yè)務(wù)部門(mén)學(xué)習(xí)-部門(mén)輪崗學(xué)習(xí)-考評(píng)選拔-定崗2、職業(yè)平臺(tái)雙軌四通道同步發(fā)展職業(yè)軌道①管理通道：主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-副總裁-總裁②營(yíng)銷(xiāo)通道：銷(xiāo)售工程師-銷(xiāo)售經(jīng)理-高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)-高級(jí)銷(xiāo)售總監(jiān)③技術(shù)通道：助理工程師-工程師-高級(jí)工程師-技術(shù)總工-技術(shù)專(zhuān)家-首席科學(xué)家④職能通道：助理專(zhuān)員-專(zhuān)員-高級(jí)專(zhuān)員-資深專(zhuān)員-專(zhuān)家五、薪酬、股權(quán)、獎(jiǎng)金與福利1、全員“年度2次”升職加薪機(jī)會(huì)+價(jià)值貢獻(xiàn)“即時(shí)”升職加薪+核心員工持股。2、全員各項(xiàng)日常激勵(lì)獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)金+專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)。3、全員五險(xiǎn)一金+國(guó)家法定假日及帶薪年假。4、生日活動(dòng)及禮品+節(jié)假日禮品等+體檢+團(tuán)建。5、多個(gè)自有健身房與運(yùn)動(dòng)娛樂(lè)場(chǎng)所+數(shù)十個(gè)文體活動(dòng)組織（攝影.英語(yǔ).機(jī)器人.籃球.足球.乒乓球.臺(tái)球.羽毛球.象棋.徒步.登山.游泳.騎行.瑜伽.垂釣.書(shū)畫(huà)等）。6、多個(gè)自有園區(qū)免費(fèi)住宿（自建宿舍樓，寬敞明亮）+自營(yíng)餐飲（自購(gòu)，綠色安全）?！白屇茉锤咝?，讓世界更美好”，一直秉承“活力.正直”文化的奧?？萍?，是一家有夢(mèng)想的企業(yè)。期待與您“共創(chuàng)&共贏&共享”！誠(chéng)邀您的加入，共創(chuàng)美好未來(lái)！
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