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更新于 7月4日

項(xiàng)目經(jīng)理(儲(chǔ)能逆變器)

9000-15000元·15薪
  • 東莞
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé): 1、項(xiàng)目計(jì)劃制定,監(jiān)控項(xiàng)目任務(wù)執(zhí)行進(jìn)展,引導(dǎo)和負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程的規(guī)范性; 2、項(xiàng)目?jī)?nèi)外溝通并協(xié)調(diào)資源,識(shí)別和預(yù)警項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)項(xiàng)目過(guò)程問(wèn)題解決,以項(xiàng)目目標(biāo)為導(dǎo)向,協(xié)助達(dá)成項(xiàng)目交付; 3、支持新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)日常管理和運(yùn)營(yíng),組織召開(kāi)項(xiàng)目例會(huì)并輸出項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告,安排組織階段評(píng)審活動(dòng); 4、管控項(xiàng)目交付件文檔,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程數(shù)據(jù)記錄管理分析,組織項(xiàng)目總結(jié)復(fù)盤(pán); 5、參與流程體系建設(shè)與優(yōu)化,模板及標(biāo)準(zhǔn)的推廣應(yīng)用。 任職要求: 1、良好的溝通表達(dá)能力、邏輯分析能力、協(xié)調(diào)組織管理能力,高度責(zé)任心和執(zhí)行力,積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí); 2、熟悉項(xiàng)目管理理論和實(shí)踐,PMP專業(yè)資格認(rèn)證證書(shū)優(yōu)先; 3、熟練應(yīng)用Word、Excel、PPT、Project等辦公軟件; 4、熟悉電力電子產(chǎn)品的研發(fā)過(guò)程,熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,有光伏、儲(chǔ)能、電源行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)

東莞奧??萍?總部)

職位發(fā)布者

鄭女士/hr

昨日活躍
立即溝通
公司Logo奧??萍?/a>
一、公司概況奧??萍?深圳主板:002993),致力于能源高效應(yīng)用的全球企業(yè)。業(yè)務(wù)布局于“消費(fèi)電子.新能源汽車(chē).數(shù)字能源”3大業(yè)務(wù)板塊。細(xì)分行業(yè)銷售量全球第1,國(guó)家級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)。廣東(含深圳)制造業(yè)500強(qiáng)企業(yè)第96名(2018年第309名-2024年第96名)。公司業(yè)務(wù)持續(xù)迅猛增長(zhǎng),機(jī)會(huì)多,發(fā)展空間大。二、研發(fā)與客戶公司始終堅(jiān)持“技術(shù)立企”,現(xiàn)擁有5大研發(fā)中心(深圳.東莞.江西.上海.武漢),研發(fā)團(tuán)隊(duì)近900人,專利近700項(xiàng),2個(gè)國(guó)家級(jí)CNAS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室,東莞.江西.武漢.東南亞共10大智造基地。已成為全球眾多知名品牌的合作伙伴,產(chǎn)品覆蓋全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。三、成長(zhǎng)環(huán)境控股全球40余家公司,員工近萬(wàn)人(備注:時(shí)點(diǎn)數(shù)據(jù)),可提供眾多全球化的工作崗位(深圳.東莞.江西.上海.武漢.香港.臺(tái)北.新加坡.美國(guó).墨西哥.巴西.韓國(guó).歐洲.俄羅斯.日本.巴基斯坦.東南亞等)。堅(jiān)持任人唯賢(內(nèi)生+外聘+調(diào)配)、人才融入度高(核心員工中:既有一直陪伴公司成長(zhǎng)的老員工,也有很多來(lái)自于上市公司/大中型企業(yè)/跨國(guó)公司及全球500強(qiáng)企業(yè)的員工),工作氛圍好。四、學(xué)習(xí)與職業(yè)發(fā)展平臺(tái)豐富的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+輪崗+競(jìng)聘+破格提拔+完善的內(nèi)部人才培養(yǎng)體系1、探海計(jì)劃(大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生)人才培養(yǎng)基本流程:校招-入職-集中培訓(xùn)-業(yè)務(wù)部門(mén)學(xué)習(xí)-部門(mén)輪崗學(xué)習(xí)-考評(píng)選拔-定崗2、職業(yè)平臺(tái)雙軌四通道同步發(fā)展職業(yè)軌道①管理通道:主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-副總裁-總裁②營(yíng)銷通道:銷售工程師-銷售經(jīng)理-高級(jí)銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-高級(jí)銷售總監(jiān)③技術(shù)通道:助理工程師-工程師-高級(jí)工程師-技術(shù)總工-技術(shù)專家-首席科學(xué)家④職能通道:助理專員-專員-高級(jí)專員-資深專員-專家五、薪酬、股權(quán)、獎(jiǎng)金與福利1、全員“年度2次”升職加薪機(jī)會(huì)+價(jià)值貢獻(xiàn)“即時(shí)”升職加薪+核心員工持股。2、全員各項(xiàng)日常激勵(lì)獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)金+專項(xiàng)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)。3、全員五險(xiǎn)一金+國(guó)家法定假日及帶薪年假。4、生日活動(dòng)及禮品+節(jié)假日禮品等+體檢+團(tuán)建。5、多個(gè)自有健身房與運(yùn)動(dòng)娛樂(lè)場(chǎng)所+數(shù)十個(gè)文體活動(dòng)組織(攝影.英語(yǔ).機(jī)器人.籃球.足球.乒乓球.臺(tái)球.羽毛球.象棋.徒步.登山.游泳.騎行.瑜伽.垂釣.書(shū)畫(huà)等)。6、多個(gè)自有園區(qū)免費(fèi)住宿(自建宿舍樓,寬敞明亮)+自營(yíng)餐飲(自購(gòu),綠色安全)?!白屇茉锤咝В屖澜绺篮谩?,一直秉承“活力.正直”文化的奧??萍迹且患矣袎?mèng)想的企業(yè)。期待與您“共創(chuàng)&共贏&共享”!誠(chéng)邀您的加入,共創(chuàng)美好未來(lái)!
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