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工作職責 1.負責項目建設中計量類設計審查，參與調(diào)試、驗收等技術(shù)管理工作。參與編制、審核計量設備大（中）修、技措技改計劃及方案，項目驗收及項目管理。 2.建立計量裝置運行管理檔案，做好各種氣源氣質(zhì)分析報表的匯總和分析工作，及時匯報發(fā)現(xiàn)的問題，提供客觀、公正的計量數(shù)據(jù)。 3.參與公司工程建設中新建計量調(diào)壓站計量系統(tǒng)設計的調(diào)研和比選工作。參與公司已投運計量調(diào)壓站擴建、改造項目的計量系統(tǒng)設計調(diào)調(diào)研和比選工作，跟蹤相關(guān)項目的實施，并根據(jù)需要編制或?qū)徍藬U建、改造項目的投運配合方案。 4.在計量科科長的領導下，參與制定公司計量管理各項規(guī)章制度，并參與檢查、監(jiān)督執(zhí)行情況，保證計量工作的正常開展。 5.組織參與生產(chǎn)運行中計量問題的調(diào)查分析，提出處理建議。參與確認公司計量裝置工藝組分、工況參數(shù)和計量數(shù)據(jù)，協(xié)助處理各類計量爭議。 6.參與編制及審核年度計量儀表大（中）修計劃及備品備件申購計劃。負責制定計量設備的維護計劃以及計劃落實。 7.參與公司工藝、計量方面的規(guī)劃工作，收集有關(guān)技術(shù)資料，推進新工藝、新技術(shù)的應用，并協(xié)助計量管理工作中與公司其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作，提高公司工藝、計量運行管理水平。 8.做好 QHSE 相關(guān)工作。 9.完成領導交辦任務。 任職資格 1.年齡范圍：45周歲及以下（1980年1月1日以后出生）。 2.教育背景：一般應具有相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷；電氣、儀表相關(guān)專業(yè)。 3.專業(yè)技術(shù)職稱：一般應具有初級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。 4.工作經(jīng)驗：一般應具有兩年以上儀表管理、電氣管理等相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.專業(yè)技能：掌握計量設備知識、儀表自控設備知識、計算機信息知識、QHSE 體系知識等，具備較強的綜合分析能力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力。 6.個人素質(zhì)：具備綜合分析能力、文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。