崗位：產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品工程師（電器類）
職位名稱：產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品工程師（電器類）
所屬部門： 產(chǎn)品部
工作地點(diǎn)： 蘇州
薪資范圍： 1.5萬(wàn)-3萬(wàn)·14薪 （根據(jù)人選資歷可議）

【崗位職責(zé)】

1.市場(chǎng)洞察與定義：深入洞察北美及歐洲小家電市場(chǎng)趨勢(shì)，重點(diǎn)研究清潔電器（如吸塵器）、環(huán)境電器（如空氣凈化器、除濕機(jī)）、廚房電器及個(gè)護(hù)電器等品類。輸出具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品定義，打造爆款產(chǎn)品。
2.產(chǎn)品規(guī)劃與策略：依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定電器產(chǎn)品線的年度規(guī)劃和迭代路徑。結(jié)合公司現(xiàn)有的核心技術(shù)，規(guī)劃差異化產(chǎn)品，明確產(chǎn)品路線圖。
3.項(xiàng)目落地與品控：主導(dǎo)新產(chǎn)品從立項(xiàng)到上市的全過程。負(fù)責(zé)確認(rèn)產(chǎn)品規(guī)格書（含檢驗(yàn)規(guī)程），跟進(jìn)模具進(jìn)度、工程測(cè)試（安裝、性能、壽命測(cè)試），把控小批試產(chǎn)直至首批出貨的品質(zhì)，確保產(chǎn)品按時(shí)交付。
4.用戶體驗(yàn)優(yōu)化：基于用戶評(píng)價(jià)和售后數(shù)據(jù)，深入挖掘產(chǎn)品痛點(diǎn)，提出具體可行的解決方案，持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)品體驗(yàn)升級(jí)。
5. 跨部門協(xié)同：協(xié)同美國(guó)子公司或海外銷售團(tuán)隊(duì)，對(duì)接大客戶的定制化需求，完成定制產(chǎn)品的落地交付。

【任職要求】
1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、流體力學(xué)、工業(yè)設(shè)計(jì)、電子工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：
· 5年以上小家電/清潔電器等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目管理或品質(zhì)管理相關(guān)背景。
· 具備ODM/OEM大客戶項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉北美/歐洲大家居零售渠道（如The Home Depot, Lowe's, Menards等）的產(chǎn)品開發(fā)流程和驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先。
· 有成功落地產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.專業(yè)技能：
· 熟悉小家電國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)（IEC/AHAM標(biāo)準(zhǔn)），了解UL/ETL安規(guī)認(rèn)證流程及合規(guī)要求。
· 對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)產(chǎn)品改良與迭代。
· 具備良好的項(xiàng)目管理能力，能熟練運(yùn)用Project或Jira等工具，有PMP證書者加分。
4.語(yǔ)言與溝通：
· 英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫熟練，能獨(dú)立閱讀英文技術(shù)文檔，并能作為工作語(yǔ)言進(jìn)行基本的英文商務(wù)溝通。
· 具備優(yōu)秀的邏輯思維能力和跨部門溝通能力，能有效協(xié)同研發(fā)、供應(yīng)鏈及銷售團(tuán)隊(duì)，抗壓能力強(qiáng)。