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上班時(shí)間：朝九晚六，午休12:00-13:30，單休周日（能接受再投簡歷哦）

崗位職責(zé)：
1. 賬務(wù)處理與財(cái)務(wù)體系建設(shè)：
全面負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)處理工作，確?？傎~、明細(xì)賬的準(zhǔn)確無誤，保證會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等會計(jì)資料的真實(shí)性、完整性和及時(shí)性。
從0到1搭建并不斷完善公司的財(cái)務(wù)核算體系、內(nèi)部控制流程及報(bào)銷制度，確保財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化和高效運(yùn)作。
負(fù)責(zé)月末、季末及年末的結(jié)賬工作，準(zhǔn)時(shí)出具高質(zhì)量的財(cái)務(wù)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等）。
2. 稅務(wù)籌劃與合規(guī)管理：
主導(dǎo)公司的稅務(wù)籌劃工作，深入研究并利用國家及地方的財(cái)稅優(yōu)惠政策（如：高新企業(yè)稅收優(yōu)惠、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、軟件產(chǎn)品增值稅即征即退等），合法合規(guī)地優(yōu)化公司稅負(fù)。
負(fù)責(zé)公司的納稅申報(bào)工作，確保所有稅務(wù)事項(xiàng)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性，規(guī)避任何稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
管理與稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，代表公司處理稅務(wù)稽查、溝通與協(xié)調(diào)事宜。
定期對公司經(jīng)營業(yè)務(wù)提供稅務(wù)咨詢和建議，審核各類合同的稅務(wù)條款，識別并預(yù)警潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3. 預(yù)算、預(yù)測與財(cái)務(wù)分析：
主導(dǎo)公司年度預(yù)算、季度滾動(dòng)預(yù)測的編制工作，并與業(yè)務(wù)部門緊密協(xié)作，確保預(yù)算的合理性和可執(zhí)行性。
建立關(guān)鍵財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)指標(biāo)（KPI）監(jiān)控體系，定期進(jìn)行經(jīng)營分析，向管理層提供清晰的財(cái)務(wù)報(bào)告和深度業(yè)務(wù)洞察，揭示潛在問題并提出改進(jìn)建議。
通過財(cái)務(wù)建模，對新產(chǎn)品、新項(xiàng)目、市場拓展等進(jìn)行投入產(chǎn)出分析，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 資金管理與業(yè)務(wù)支持：
負(fù)責(zé)現(xiàn)金流管理，制定精準(zhǔn)的現(xiàn)金流預(yù)測，確保公司資金鏈安全、高效。
深入業(yè)務(wù)，理解業(yè)務(wù)邏輯，成為業(yè)務(wù)部門的“財(cái)務(wù)顧問”，在市場、銷售、研發(fā)等決策中提供財(cái)務(wù)和稅務(wù)視角的建議。
協(xié)助創(chuàng)始人進(jìn)行中長期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司的規(guī)?；瘮U(kuò)張做好準(zhǔn)備，并在可能的融資活動(dòng)中負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)盡調(diào)支持。
任職要求：
1.年齡：30-45歲之間；財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有中級會計(jì)師或以上職稱/CPA等專業(yè)資格優(yōu)先。
2.5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上在初創(chuàng)公司或高速發(fā)展的科技型公司擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理或類似角色的經(jīng)驗(yàn)。深刻理解初創(chuàng)公司的工作節(jié)奏和挑戰(zhàn)。
3.精通中國企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及財(cái)務(wù)流程，具備全面的賬務(wù)處理及稅務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4.出色的財(cái)務(wù)建模、預(yù)算管理和數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用辦公室軟件、ERP系統(tǒng)及主流財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）。
5.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠以非財(cái)務(wù)語言向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)清晰解釋財(cái)務(wù)概念和數(shù)據(jù)。
6.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、自驅(qū)力和抗壓能力，能夠適應(yīng)初創(chuàng)公司快速多變的環(huán)境，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
7.誠信、嚴(yán)謹(jǐn)，對數(shù)據(jù)高度敏感。
優(yōu)先考慮條件：有參與過融資（天使輪、A輪等）或?qū)油顿Y機(jī)構(gòu)盡調(diào)的經(jīng)驗(yàn)。熟悉股權(quán)激勵(lì)（ESOP）相關(guān)的財(cái)務(wù)處理和規(guī)劃。具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。