【崗位職責(zé)】
1、月度提交并不斷優(yōu)化費(fèi)用端相關(guān)分析,包括但不限于費(fèi)用支出合理性、預(yù)實(shí)對(duì)比分析等;
2、提出相應(yīng)內(nèi)部管理流程優(yōu)化的可行性建議并推進(jìn)落地閉環(huán);
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)費(fèi)用端單據(jù)的審核工作、費(fèi)用端賬務(wù)處理工作整體負(fù)責(zé);
4、跨部門、跨小組數(shù)據(jù)提供;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,內(nèi)控、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上審計(jì)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn),兼具賬務(wù)處理、審計(jì)、內(nèi)控分析工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
3、具備業(yè)務(wù)思維及獨(dú)立思考的能力,擅長(zhǎng)與業(yè)務(wù)緊密合作,能夠從管理角度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)案例;
4、需要具備較好的跨部門溝通能力。