職位描述
招聘人力資源管理員
【主要職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)候選人溝通、面試邀約及入職資料準(zhǔn)備；
2.對(duì)接日本總部，跟進(jìn)溝通事項(xiàng)并推動(dòng)落實(shí)；
3.參與辦公環(huán)境籌建、行政制度與流程文件整理；
4.負(fù)責(zé)會(huì)議安排、翻譯相關(guān)材料及文檔歸檔；
5.完成籌備期綜合協(xié)調(diào)與支持事項(xiàng)。
1.負(fù)責(zé)候選人溝通、面試邀約及入職資料準(zhǔn)備；
2.對(duì)接日本總部，跟進(jìn)溝通事項(xiàng)并推動(dòng)落實(shí)；
3.參與辦公環(huán)境籌建、行政制度與流程文件整理；
4.負(fù)責(zé)會(huì)議安排、翻譯相關(guān)材料及文檔歸檔；
5.完成籌備期綜合協(xié)調(diào)與支持事項(xiàng)。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，日語(yǔ)N2及以上，具備良好口語(yǔ)與讀寫能力（N1優(yōu)先）；
2.思維靈活、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行高效；
3.具備跨文化溝通意識(shí)，有日企或制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.熟練使用Office辦公軟件，具備文書處理能力；
5.責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致可靠，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
1.本科及以上學(xué)歷，日語(yǔ)N2及以上，具備良好口語(yǔ)與讀寫能力（N1優(yōu)先）；
2.思維靈活、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行高效；
3.具備跨文化溝通意識(shí)，有日企或制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.熟練使用Office辦公軟件，具備文書處理能力；
5.責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致可靠，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
上海金山區(qū)楓涇工業(yè)區(qū)1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 嘉興平湖市
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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上海邦芒人力資源有限公司邦芒人力創(chuàng)建于2007年，總部位于上海。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)流程外包、制造中心外包、人事服務(wù)外包、SSC外包、人力資源SaaS服務(wù)、員工福利平臺(tái)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)等多航道業(yè)務(wù)，并積極探索互聯(lián)網(wǎng)直聘平臺(tái)等創(chuàng)新領(lǐng)域，以業(yè)務(wù)協(xié)作、資源交互的協(xié)同增效模式，打造全生態(tài)全產(chǎn)業(yè)鏈型企業(yè)。公司現(xiàn)已實(shí)現(xiàn)全國(guó)核心市場(chǎng)布局，并積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，目前有全球直營(yíng)分公司228家，覆蓋城市400余座，員工超過(guò)2600名，服務(wù)客戶超3萬(wàn)家，服務(wù)雇員達(dá)100萬(wàn)。
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