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更新于 12月10日

銷售經(jīng)理

8000-16000元·13薪
  • 北京東城區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

KA大客戶企業(yè)客戶院??蛻?/span>面銷/陌拜電話銷售渠道銷售廣告/營銷會議/展覽廣播/影視
崗位職責:
1. 依靠自身多年央企工作經(jīng)歷和對央企的深度理解,開拓體系內(nèi)目標客戶資源,挖掘宣傳片及平面業(yè)務(wù)等需求,并達成年度銷售業(yè)績指標;
2. 通過查找客戶信息或公司分配的客戶資源,對客戶信息進行有效過濾,與客戶溝通,建立客戶關(guān)系,對有意向客戶進行跟進;
3. 尋找體系內(nèi)招標線索,通過電話和面談的方式,溝通挖掘客戶需求,向客戶提供專業(yè)、個性化的初步解決方案;
4. 負責發(fā)現(xiàn)及歸納總結(jié)客戶需求,研討滿足客戶需求的方法;
5. 負責維護客戶關(guān)系,保證客戶需求與我方及時準確的溝通,促進客戶滿意度提升;
6. 定期參加公司內(nèi)部培訓和外部行業(yè)會議,不斷提高銷售技能和行業(yè)知識。

任職資格:
1. 統(tǒng)招大專以上學歷,3年以上toB廣告宣傳市場銷售經(jīng)驗,銷售能力強;
2. 具備良好的電話溝通技巧、表達能力及談判技巧,有電話銷售經(jīng)驗尤佳;
3. 形象氣質(zhì)好、思維清晰、靈活敏捷,有良好的服務(wù)意識;
3. 對銷售工作具備濃厚興趣,有較強的市場洞察力;
5. 有耐心、有激情活力、有悟性、愛學習、責任心強、能抗壓,良好的團隊合作意識;
6. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境;
7. 有央企體系內(nèi):黨群、宣傳、市場、綜合辦等部門工作經(jīng)驗或有行業(yè)資源者優(yōu)先考慮。
銷售經(jīng)理年薪:初級12-15萬/中級15-30萬/高級30-50萬
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、大牛帶隊

獎金績效

年底完成業(yè)績獎金

工作地點

東城區(qū)北京冶金設(shè)備自動化研究所南樓三層金訊影視

職位發(fā)布者

周燕/HR

立即溝通
公司Logo北京金訊時代影視文化有限公司
金訊倡導(dǎo)目標進取、學習創(chuàng)新、搭手協(xié)作、自審自律、品質(zhì)服務(wù)、家和包容的核心價值觀。金訊深諳:沒有人能改變成年人,更多的是選擇和凝聚人才的人才策略。與夢想者同行!金訊有你更精彩。一、金訊是誰?金訊影視源自2001年成立的金版柏訊科技公司,從事數(shù)字交互多媒體設(shè)計與研發(fā)。2005年確立了影視企宣片的方向;2015年成立北京金訊影視、北京金訊文化傳播、珠海金訊、上海金訊、天津金訊。今天,金訊為重大國計民生、國家核心戰(zhàn)略、綠色科技創(chuàng)新等產(chǎn)業(yè),提供高品質(zhì)的影視與平面企宣服務(wù)。明天,金訊持續(xù)探索ToC情感表達與ToB/ToG品牌塑造的深度融合,助力打造“中國名片”國際化品牌形象,成為中國ToB/ToG企宣服務(wù)的尖端品牌。二、金訊的核心競爭力?1.作品理念與領(lǐng)域:情感化表達;電影化質(zhì)感;國際化敘事;作品覆蓋新興領(lǐng)域全新賽道。 2.行業(yè)的地位與資源:長期服務(wù)十大軍工 37家、八大建 83家、五大電/兩大電網(wǎng)/特高壓/能源環(huán)保47家、冶金礦產(chǎn)/三桶油41家、金融投資/運營32家、航空/航運/物流13家、行業(yè)研究院28家、信息科技4家等總計335家客戶。 3.人才密度和厚度:管理崗、創(chuàng)作崗、服務(wù)崗位來自清華美院、北電、中傳、人大等相關(guān)專業(yè),從業(yè)15年以上資深策劃、導(dǎo)演、后期、設(shè)計等超過21人;更有多位新加入的海外留學工作經(jīng)驗青年創(chuàng)作者。三、金訊能給你什么?1.人才培養(yǎng)機制:覆蓋全部重要部門的導(dǎo)師指導(dǎo)制度。2.廣闊行業(yè)領(lǐng)域、前沿高端客戶、充足的項目實踐。 3.從項目管理、策劃文案、導(dǎo)演執(zhí)行、片場制片、后期成片全流程都有你的發(fā)展空間。4.影視作品形態(tài)豐富:形象片、專題片、記錄片、微電影、MV、Vlog、短視頻等。5.待遇與薪酬:底薪+項目獎金+年底任務(wù)達成獎+作品獎四級薪酬結(jié)構(gòu);管理崗年享有年度經(jīng)營超額獎。 6.涵蓋專業(yè)P序列、管理M序列,雙職業(yè)發(fā)展通道。 7.從骨干、干部、合伙人、領(lǐng)導(dǎo)、股東,五級晉升層級。
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