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更新于 12月3日

行政經(jīng)理

1.2-2萬(wàn)
  • 北京海淀區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

固定資產(chǎn)管理
工作職責(zé)
1.資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理辦公類固定資產(chǎn)及物料,包括日常調(diào)撥、盤點(diǎn)、報(bào)廢等全流程管理工作,確保賬實(shí)相符。
2.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)合作供應(yīng)商的日常溝通、考核評(píng)估與關(guān)系維護(hù),優(yōu)化采購(gòu)流程,指導(dǎo)并監(jiān)督采購(gòu)行為,保障采購(gòu)質(zhì)量與效率。
3.行政服務(wù)提升:持續(xù)優(yōu)化行政服務(wù)水平、辦公秩序與環(huán)境;統(tǒng)籌管理辦公區(qū)域裝修、功能規(guī)劃與調(diào)整等相關(guān)項(xiàng)目。
4.綜合協(xié)調(diào)與執(zhí)行:協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作安排,高效對(duì)接與落實(shí)各部門行政需求,跟蹤工作進(jìn)度,實(shí)現(xiàn)閉環(huán)反饋。
5.日常行政支持:全面負(fù)責(zé)公司日常行政后勤事務(wù),及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,五年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備資產(chǎn)管理與費(fèi)用管控經(jīng)驗(yàn);
2.具備自我驅(qū)動(dòng)與持續(xù)改善意識(shí),善于主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)問(wèn)題解決,能夠獨(dú)立主導(dǎo)跨部門協(xié)作;
3.熟悉行政預(yù)算編制與管控,具備成本風(fēng)控思維,能夠有效控制與優(yōu)化行政費(fèi)用;
4.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)、親和力與員工關(guān)系管理能力,擅長(zhǎng)人際溝通、協(xié)調(diào)和組織;
5.抗壓能力強(qiáng),能靈活應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件,保障行政支持工作穩(wěn)定運(yùn)行。

工作地點(diǎn)

北京海淀區(qū)中關(guān)村壹號(hào)-B2座

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

郭欣玥/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京微納星空科技股份有限公司
北京微納星空科技有限公司(簡(jiǎn)稱:微納星空)是一家業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的民營(yíng)商業(yè)衛(wèi)星公司,坐落于北京市海淀區(qū)中關(guān)村永豐產(chǎn)業(yè)基地。公司依托中國(guó)航天六十多年來(lái)的發(fā)展和沉淀,通過(guò)深度研發(fā)核心技術(shù)、充分發(fā)揮效率優(yōu)勢(shì)、顯著降低運(yùn)營(yíng)成本,立志成為國(guó)際一流的衛(wèi)星技術(shù)及其應(yīng)用的承包商,推動(dòng)全球商業(yè)航天發(fā)展。公司主要從事衛(wèi)星系統(tǒng)研發(fā)制造服務(wù),自主研發(fā)系列化的衛(wèi)星平臺(tái)和星上核心部組件,擁有衛(wèi)星整星設(shè)計(jì)和集成測(cè)試能力,具有電子通訊和光學(xué)載荷等衛(wèi)星系統(tǒng)研制經(jīng)驗(yàn),具備牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、統(tǒng)攬全局的能力。公司自主研發(fā)衛(wèi)星地面通信終端,具備衛(wèi)星通信系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn),可為國(guó)防、行業(yè)、區(qū)域等用戶提供基于衛(wèi)星資源的綜合信息系統(tǒng)解決方案。公司以技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)為戰(zhàn)略,重視同國(guó)內(nèi)外、上下游、產(chǎn)學(xué)研的資源整合和協(xié)同創(chuàng)新,與國(guó)內(nèi)外知名院所、航天機(jī)構(gòu)建立了緊密的戰(zhàn)略合作關(guān)系,服務(wù)客戶包括地方政府、軍工院所和衛(wèi)星運(yùn)營(yíng)公司等用戶。人才是公司發(fā)展的第一資源,公司高度重視人才隊(duì)伍建設(shè)。公司以人為本,不斷健全充分體現(xiàn)人才價(jià)值、激發(fā)工作熱情的貢獻(xiàn)激勵(lì)機(jī)制,使人才各盡所能、各展其長(zhǎng)。公司積極推動(dòng)員工在工作中成就事業(yè),使員工享有相應(yīng)的社會(huì)地位和富有競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)濟(jì)待遇。公司鼓勵(lì)員工的職業(yè)規(guī)劃融入到企業(yè)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo),實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的共同成長(zhǎng)和發(fā)展。
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