1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策:
制定并執(zhí)行事業(yè)部的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算,確保與集團整體戰(zhàn)略保持一致。
深入分析MRO行業(yè)市場趨勢、競爭格局和政策變化,發(fā)現(xiàn)新的市場機會(如新能源、新材料、新區(qū)域市場等),并主導(dǎo)新業(yè)務(wù)模式的探索與孵化。
對事業(yè)部的重大投資、并購、合作等項目進行決策和推進。
2. 經(jīng)營管理與P&L(損益)負責(zé):
對事業(yè)部的整體財務(wù)業(yè)績(銷售額、毛利率、凈利潤、現(xiàn)金流等核心指標(biāo))負全責(zé)。
監(jiān)控并分析各項經(jīng)營數(shù)據(jù)(如庫存周轉(zhuǎn)率、客單價、客戶流失率、人效等),及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營問題并制定改善策略。
嚴格控制成本費用,優(yōu)化資源配置,提升事業(yè)部的整體運營效率和盈利能力。
3. 銷售與市場拓展:
領(lǐng)導(dǎo)和管理全國銷售團隊,制定并確保完成銷售目標(biāo)。
主導(dǎo)大客戶(Key Accounts)戰(zhàn)略,維護和深化與戰(zhàn)略級客戶的合作關(guān)系。
開拓新的銷售渠道和客戶群體,擴大市場份額。
制定品牌市場推廣策略,提升品牌在工業(yè)MRO領(lǐng)域的知名度和影響力。
4. 供應(yīng)鏈與產(chǎn)品管理:
oversee供應(yīng)鏈體系的建設(shè),包括采購、倉儲、物流等,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性、高效性和成本優(yōu)勢。
優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),制定產(chǎn)品策略(包括自有品牌開發(fā)),管理產(chǎn)品生命周期,確保產(chǎn)品競爭力與毛利率。
主導(dǎo)與關(guān)鍵供應(yīng)商的戰(zhàn)略談判與合作,建立穩(wěn)固、互利的供應(yīng)商體系。
5. 運營與數(shù)字化建設(shè):
* 構(gòu)建和優(yōu)化高效的業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),確保從訂單、倉儲、配送到售后服務(wù)的全流程順暢高效。
* 推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型,領(lǐng)導(dǎo)ERP、電子商務(wù)平臺、數(shù)字化采購解決方案等系統(tǒng)的優(yōu)化和升級,提升運營效率和客戶體驗。
6. 團隊建設(shè)與組織管理:
負責(zé)事業(yè)部組織架構(gòu)的設(shè)計和優(yōu)化,建設(shè)高效、有戰(zhàn)斗力的團隊。
選拔、培養(yǎng)、激勵和管理核心中層管理團隊,搭建人才梯隊。
塑造積極向上的團隊文化,提升組織的凝聚力和執(zhí)行力。
7. 風(fēng)險控制與合規(guī):
建立健全事業(yè)部的內(nèi)部風(fēng)險控制體系,防范經(jīng)營、財務(wù)、法律和安全風(fēng)險。
確保所有經(jīng)營活動符合國家及行業(yè)的法律法規(guī)要求。
任職條件
1. 教育與知識背景:
學(xué)歷:通常要求本科及以上學(xué)歷,碩士、MBA更佳。
專業(yè):工商管理、市場營銷、供應(yīng)鏈管理、機械、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗:
行業(yè)經(jīng)驗(必須):至少10年以上工業(yè)品、B2B或MRO相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,深刻理解工業(yè)MRO的產(chǎn)品特性、客戶需求、采購模式和行業(yè)生態(tài)。
管理經(jīng)驗(必須):8年以上全面管理工作經(jīng)驗**,曾獨立負責(zé)過一個業(yè)務(wù)單元(BU)或事業(yè)部,有完整的P&L管理經(jīng)驗。
規(guī)模匹配:有管理過全國性業(yè)務(wù)、多分支機構(gòu)、數(shù)百人以上團隊的經(jīng)驗。有從0到1搭建業(yè)務(wù)或成功實現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 核心能力與技能:
戰(zhàn)略思維與商業(yè)洞察力:能夠高瞻遠矚,制定清晰戰(zhàn)略,并準(zhǔn)確判斷市場趨勢和商業(yè)機會。
卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與決策力:能夠吸引、激勵和帶領(lǐng)大型團隊,在復(fù)雜情況下做出果斷、正確的決策。
出色的經(jīng)營分析能力: 精通財務(wù)數(shù)據(jù),能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)本質(zhì)問題,并驅(qū)動業(yè)務(wù)改善。
強大的客戶關(guān)系與談判能力:善于與大型企業(yè)客戶及核心供應(yīng)商建立并維護深度戰(zhàn)略合作關(guān)系。
數(shù)字化思維:對產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字化采購、SaaS等新模式有深刻理解和實踐熱情。
結(jié)果導(dǎo)向: 極強的目標(biāo)感和驅(qū)動力,能承受高壓,確保戰(zhàn)略目標(biāo)的達成。
4. 人際特質(zhì):
出色的溝通、協(xié)調(diào)和影響力。
強烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
開放的學(xué)習(xí)心態(tài)和創(chuàng)新能力。