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崗位職責(zé)：
1、篩選以廈漳泉為主的合適院校，甄選相關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人洽談合作
2、1V1、1VN、講座等形式對(duì)學(xué)生和家長進(jìn)行國際留學(xué)升學(xué)規(guī)劃指導(dǎo):
3、負(fù)責(zé)學(xué)生在國內(nèi)語言培訓(xùn)短期的日常管理、教學(xué)督導(dǎo)、報(bào)名保溫工作;
4、負(fù)責(zé)學(xué)生出國留學(xué)前的院校對(duì)接、材料收集、簽證督辦、疑難問題處理等;
5、定期做好留學(xué)項(xiàng)目市調(diào)，洞察最新資訊并統(tǒng)計(jì)匯整分析行業(yè)導(dǎo)向；
6、培養(yǎng)留學(xué)項(xiàng)目合作伙伴，甄選大專院校老師作為項(xiàng)目駐校合伙人;
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作任務(wù)。
任職資格及具體聘用要求:
1、25-35周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，
2、熟悉運(yùn)用0ffice辦公軟件,具有較好文筆寫作能力;
3、通過CET-4,加持C1駕照或海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（不是硬性條件）；
4、擁有3+年高等學(xué)歷教育招生或管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、能接受中高頻次的福建省內(nèi)短期出差。
福利待遇：
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利待遇
2.辦理五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金；
3.出差人員享有住宿補(bǔ)貼/伙食補(bǔ)貼/交通補(bǔ)貼/通訊補(bǔ)貼等各類補(bǔ)貼；
4.提供帶薪年假、生日津貼、工齡補(bǔ)貼、服務(wù)獎(jiǎng)、國內(nèi)外旅游等多種福利；
職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助