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更新于 12月11日

射頻工程師

1.2-1.5萬·14薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

射頻電路設(shè)計PCB設(shè)計射頻開發(fā)射頻測試射頻仿真矢量網(wǎng)絡(luò)分析儀噪聲儀信號源頻譜儀電子/半導(dǎo)體/集成電路儀器儀表制造
一、崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)射頻微波產(chǎn)品(如PXI開關(guān)、變頻、通道、TR、頻率源等模塊組件類產(chǎn)品)的研發(fā)、設(shè)計和優(yōu)化工作;
2、 負(fù)責(zé)研發(fā)項目方案設(shè)計、鏈路仿真、原理圖設(shè)計、器件選型、PCB版圖繪制、調(diào)試及技術(shù)評估全流程工作;
3、 負(fù)責(zé)對研制產(chǎn)品進行功能性能指標(biāo)的調(diào)試與測試,并對調(diào)試人員進行培訓(xùn);
4、 負(fù)責(zé)研制產(chǎn)品相應(yīng)的技術(shù)文檔編寫、整理及歸檔管理;
5、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持、售后服務(wù)及改進優(yōu)化工作;
6、 配合公司落實知識產(chǎn)權(quán)技術(shù)相關(guān)工作。
二、任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,通信、電子信息、無線電等相關(guān)專業(yè);
2、 具有3年及以上的開關(guān)、變頻、通道、TR、頻率源等模塊組件類產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,具備獨立研發(fā)設(shè)計能力;
3、 熟練掌握電磁場與微波技術(shù)的基本理論知識,熟悉通信、識別、雷達等微波組件、模塊、系統(tǒng)的開發(fā)方法,了解通信原理、信號與系統(tǒng)基本理論,及數(shù)字電路與邏輯設(shè)計等相關(guān)知識;
4、 熟悉低噪放、衰減器、混頻器、鎖相環(huán)、濾波器、開關(guān)等各類射頻器件的特性與應(yīng)用;
5、 至少熟練掌握一種(ADS、HFSS、Genesys等)微波仿真軟件;熟練掌握至少一種印制板設(shè)計和繪制工具(Altium Designer、Cadence、AutoCAD等);
6、 熟練使用矢量網(wǎng)絡(luò)分析儀、噪聲儀、信號源、頻譜儀等常用射頻測試儀器,能獨立完成產(chǎn)品功能性能指標(biāo)的調(diào)試與測試工作;
7、 具有較強的邏輯思維能力、團隊協(xié)作能力、溝通交流能力、抗壓能力,能適應(yīng)崗位不定期加班和出差。

工作地點

四川省成都市武侯區(qū)九興大道3-附1號高新區(qū)智能硬件中試生態(tài)園華興匯明科技有限公司1棟2樓

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

馬女士/HR

立即溝通
公司Logo成都華興匯明科技有限公司
成都華興匯明科技有限公司,作為寬帶通信與射頻微波領(lǐng)域的國家級高新技術(shù)企業(yè),自2016年成立以來始終深耕測試測量與自動化系統(tǒng)解決方案,現(xiàn)已成為行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的標(biāo)桿企業(yè)。2025年,公司正式并入四川發(fā)展投資控股公司航投集團旗下,實現(xiàn)國資控股背景升級,依托國家級產(chǎn)業(yè)資源與戰(zhàn)略平臺,開啟高速發(fā)展新篇章!我們的核心競爭力:?技術(shù)賦能,創(chuàng)新驅(qū)動:與國內(nèi)頂尖科研院所及高校深度合作,聚焦5G/6G通信、毫米波技術(shù)、工業(yè)大數(shù)據(jù)等前沿領(lǐng)域,擁有百余項自主知識產(chǎn)權(quán),持續(xù)引領(lǐng)行業(yè)技術(shù)突破。?全產(chǎn)業(yè)鏈布局:業(yè)務(wù)覆蓋測試測量系統(tǒng)集成、仿真驗證、微波組件研發(fā)及智能制造四大方向,為航空航天、國防電子、智能裝備等行業(yè)提供端到端解決方案。?精英團隊與科學(xué)管理:核心團隊由行業(yè)資深專家與海內(nèi)外名校人才組成,倡導(dǎo)“開放、協(xié)作、共贏”的企業(yè)文化,以國際化視野推動技術(shù)落地與商業(yè)成功。加入我們,您將獲得:??國資平臺資源:參與國家級重點項目,接觸行業(yè)最前沿技術(shù),與頂尖機構(gòu)協(xié)同創(chuàng)新;??成長加速通道:定制化培養(yǎng)體系、技術(shù)大咖導(dǎo)師制、跨部門輪崗機會,助力快速晉升;??有競爭力的薪酬:行業(yè)領(lǐng)先薪資+績效獎金+股權(quán)激勵,共享企業(yè)發(fā)展紅利;??工作生活平衡:彈性工作制、健康管理計劃、豐富的團建活動,打造高效愉悅的工作氛圍。
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