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更新于 12月11日

工程招聘經(jīng)理

1.5-2萬(wàn)
  • 石家莊裕華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃招聘房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工程施工
任職要求:
1、年齡:30-40歲;
2、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(能力突出者可適當(dāng)放寬);
3、工作經(jīng)驗(yàn):
(1)有豐富的中高管人才招聘經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)化公司總部及子公司快速團(tuán)隊(duì)快速組建經(jīng)驗(yàn);
(2)有建筑總包行業(yè)資源人脈,熟練了解總包業(yè)務(wù)模式,以及總包業(yè)務(wù)人才畫像;如同時(shí)有建材國(guó)際業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。
(3)有3年以上集團(tuán)化公司總部人力資源經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、專業(yè)能力:
(1)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展需要,有人力資源需求拆解能力,能夠梳理出匹配集團(tuán)戰(zhàn)略需求的人才需求計(jì)劃;
(2)有人才畫像梳理能力,且能夠設(shè)計(jì)人才評(píng)估模型,人才識(shí)別流程,對(duì)人才精準(zhǔn)考察有獨(dú)到的方法論;
(3)有引人體系搭建能力,能夠從薪資、福利,到其他管理細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)出隊(duì)人才的吸引力;
(4)對(duì)于招聘環(huán)節(jié)常遇到的工作困難非常清晰,并有應(yīng)對(duì)策略;
(5)熟悉人性,善于員工關(guān)系的處理,擅長(zhǎng)溝通;善于團(tuán)隊(duì)管理,能夠帶領(lǐng)招聘團(tuán)隊(duì)達(dá)成工作任務(wù)。
5、綜合能力:
(1)作風(fēng)干練,看待問(wèn)題一針見(jiàn)血,善于高效處理問(wèn)題;
(2)做事務(wù)實(shí),邏輯清晰、系統(tǒng),問(wèn)題分析、解決能力好,能夠分析事務(wù)背后邏輯來(lái)系統(tǒng)化處理;
(3)識(shí)人察人能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)融合能力強(qiáng),能夠帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍向正向好發(fā)展;
(4)為人真誠(chéng),處事態(tài)度端正,有很好的正面形象;
(5)有責(zé)任心,真正做到對(duì)企業(yè)引人、用人的匹配性負(fù)責(zé)。
五、薪資待遇:
月度工資稅前15000--20000元/月。
六、福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn);
2、雙休。
七、工作地點(diǎn):石家莊ICC環(huán)球智匯中心。

工作地點(diǎn)

石家莊裕華區(qū)環(huán)球智匯中心一號(hào)樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 保定淶水縣
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

藺先生/招聘專員

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公司Logo中智(河北)經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司
中智集團(tuán)中國(guó)國(guó)際技術(shù)智力合作有限公司(簡(jiǎn)稱中智,英文縮寫CIIC)成立于1987年,是中央管理的國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)(中央企業(yè))。中智是中國(guó)最大的人力資源企業(yè)。中智作為中央企業(yè)中唯一一家主營(yíng)人力資源的央企,總部位居中國(guó)北京,境內(nèi)外設(shè)立126家分公司遍及76個(gè)國(guó)家,業(yè)務(wù)涵蓋人力資源外包業(yè)務(wù),人力資源管理咨詢業(yè)務(wù),培訓(xùn)業(yè)務(wù),獵頭招聘及BPO,國(guó)際(含境外)勞務(wù)輸出、國(guó)際人力資源及商事服務(wù),技術(shù)服務(wù)及貿(mào)易業(yè)務(wù)這6大主營(yíng)業(yè)務(wù)板塊。截止2017年底,中智連續(xù)12年列中國(guó)人力資源行業(yè)第一位,列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)和中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng),中智服務(wù)超過(guò)來(lái)自全球的7.6萬(wàn)家企業(yè)(其中包括239個(gè)世界500強(qiáng)集團(tuán)下的1057家企業(yè)及148個(gè)中國(guó)500強(qiáng)集團(tuán)下的611家企業(yè)),客戶量超過(guò)200萬(wàn)人,并為400余萬(wàn)名客戶員工提供福利服務(wù),客戶覆蓋外企、國(guó)企、民企等多類實(shí)體和機(jī)關(guān)事業(yè)單位,橫跨石化、金融、保險(xiǎn)、通訊、電子、IT、汽車、醫(yī)藥、地產(chǎn)、建筑、物流、制造、商貿(mào)、傳媒、教育、環(huán)保、餐飲、快消品等諸多領(lǐng)域,規(guī)模效益領(lǐng)先于全行業(yè),持續(xù)位居行業(yè)領(lǐng)軍地位。中智河北中智河北人力資源服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱中智河北公司,原為河北中智領(lǐng)航人力資源服務(wù)有限公司)是母公司:中國(guó)國(guó)際技術(shù)智力合作有限公司下屬的全資省級(jí)子公司,作為中智集團(tuán)布局京津冀區(qū)域的省級(jí)核心公司之一,中智河北公司擔(dān)負(fù)著配合國(guó)家《京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要》及中智集團(tuán)《十三五規(guī)劃》戰(zhàn)略,填補(bǔ)河北省布局空白及京津冀市場(chǎng)協(xié)同的重要角色。中智河北公司業(yè)務(wù)專著但不限于人力資源服務(wù),結(jié)合集團(tuán)所擁有的多業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營(yíng)資質(zhì);覆蓋全國(guó)的多達(dá)248個(gè)城市的服務(wù)網(wǎng)絡(luò);行業(yè)領(lǐng)先的管理模式;30年以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和超200萬(wàn)人的服務(wù)客戶數(shù)據(jù)積累;統(tǒng)一派發(fā)的具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)及客戶的精準(zhǔn)細(xì)分服務(wù)流程;所擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的人力資源外包服務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì),中智河北公司具備一地接單,多地服務(wù)的全省項(xiàng)目作業(yè)能力。是河北省最具競(jìng)爭(zhēng)力的人力資源服務(wù)提供商。
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