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更新于 8月18日

財(cái)務(wù)主管

7000-10000元
  • 重慶渝北區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本管理資金管理稅務(wù)管理IPO項(xiàng)目上市企業(yè)外企汽車研發(fā)/制造
1、應(yīng)收賬款的管理:監(jiān)督、指導(dǎo)往來(lái)會(huì)計(jì)國(guó)內(nèi)及國(guó)外貨款的對(duì)賬、開(kāi)票,應(yīng)收款的臺(tái)賬維護(hù)、賬齡分析,協(xié)調(diào)銷售、綜合部門(mén)按照逾期貨款催收制度做到及時(shí)收款,確保國(guó)內(nèi)外貨款回款率維持在95%以上。
2、資金管理:監(jiān)督、指導(dǎo)出納制單,制單后的資金支付審核。把控資金支付節(jié)奏,保證每月資金支付的及時(shí)性、準(zhǔn)確性,做到付款及時(shí)率100%,付款準(zhǔn)確性100%。
3、督促各部門(mén)按時(shí)提交月度資金需求,制定月度資金計(jì)劃表,在資金支付審核時(shí)按照月度資金計(jì)劃表的要求支付,對(duì)預(yù)算外的資金支付走特別審批程序。每月底針對(duì)本月資金實(shí)際收支情況與月度資金計(jì)劃表進(jìn)行對(duì)比,分析差異原因,為精準(zhǔn)的資金計(jì)劃制定和使用提供支撐。
4、四川賽帕斯預(yù)算指標(biāo)的編制、分析,收集、準(zhǔn)備月度經(jīng)營(yíng)分析及周會(huì)資料,組織定期召開(kāi)月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。
5、海外賬戶的管理:香港賬戶和美國(guó)賬戶的資金管理,對(duì)接當(dāng)?shù)氐拇~會(huì)計(jì),處理記賬、年審、報(bào)稅和各類資質(zhì)的辦理和審批資料的提交。
6、主導(dǎo)賽帕斯股份合并報(bào)表的編制:在總賬會(huì)計(jì)的協(xié)助下,主導(dǎo)合并報(bào)表的編制。并審核總賬會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理是否嚴(yán)格符合企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和上市公司的要求。
7、統(tǒng)籌部門(mén)行政事務(wù),包括會(huì)議資料準(zhǔn)備、檔案管理、文件管理、6S管理等。
8、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理績(jī)效指標(biāo)的制定、收集、計(jì)算與考核,跟蹤績(jī)效方案執(zhí)行結(jié)果。
9、合同審核:通過(guò)審閱各部門(mén)的業(yè)務(wù)合同從財(cái)務(wù)角度把控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)有效控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

崗位要求:
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2、制造業(yè)財(cái)務(wù)工作5年以上、其中財(cái)務(wù)管理工作2年以上;3、取得中級(jí)會(huì)計(jì)以上職稱;4、年齡35歲以內(nèi);5、熟悉金蝶或其他財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)。

工作地點(diǎn)

渝北區(qū)重慶賽帕斯汽車零部件有限公司4樓

職位發(fā)布者

王亞利/人事經(jīng)理

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重慶賽帕斯汽車零部件股份有限公司
重慶賽帕斯汽車零部件股份有限公司成立于2014年,一直致力于高端汽車音響喇叭網(wǎng)、金屬裝飾條的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)與銷售,擁有專利23項(xiàng),為寶馬、奔馳、路虎、一汽紅旗、長(zhǎng)安福特、一汽大眾、上海大眾、通用、吉利、長(zhǎng)城等客戶提供配套產(chǎn)品。目前,賽帕斯在國(guó)內(nèi)建有3家工廠,擁有汽車音響喇叭網(wǎng)全套生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)線,研發(fā)和生產(chǎn)均處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位,是目前國(guó)內(nèi)最大、工藝最全的高端喇叭網(wǎng)供應(yīng)商;并于2023年進(jìn)軍北美市場(chǎng)并在北美建立專業(yè)的生產(chǎn)基地,成為了全球化公司,同時(shí)打破了國(guó)外競(jìng)爭(zhēng)者的壟斷地位,并在全球獲得了一定知名度。賽帕斯致力于開(kāi)放與包容并舉的文化,講求團(tuán)隊(duì)合作精神,歡迎具有開(kāi)放思維的,較強(qiáng)適應(yīng)能力的,負(fù)有責(zé)任感的,樂(lè)于在不同的工作模式中工作,樂(lè)于不斷挑戰(zhàn)自我的各類人才的加入,以提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)力、供貨能力和客戶滿意度。同時(shí)依托公司國(guó)際化的背景,員工將有機(jī)會(huì)接受海外培訓(xùn),參與各種形式的國(guó)際合作項(xiàng)目,接觸各種先進(jìn)技術(shù),以提高員工個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)現(xiàn)其個(gè)人的事業(yè)發(fā)展計(jì)劃。我們的事業(yè)蒸蒸日上,歡迎有志之士加入,與我們并肩作戰(zhàn)!
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