崗位職責(zé)：
1、與工廠上下游部門做好有效串接及溝通，確保內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)順暢以及應(yīng)急事件處理；
2、前置規(guī)劃，做好本部門生產(chǎn)和物料計(jì)劃，以銜接上下游資源的有序供給；
3、負(fù)責(zé)本部門人員的相關(guān)文件、流程、制度等進(jìn)行教育培訓(xùn)、能力提升，并制訂詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)本部門管轄倉儲部范圍區(qū)域的現(xiàn)場規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、可視化。建立物料供應(yīng)鏈中預(yù)警機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和應(yīng)對潛在的物料滯后或短缺問題，確保生產(chǎn)不受影響；
5、負(fù)責(zé)本部門管轄范圍區(qū)域人員和物品生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)評估，定期培訓(xùn)、檢查，持續(xù)改善降低風(fēng)險(xiǎn)；
6、本部門人員管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)以解決問題為導(dǎo)向，牽引部門員工高績效達(dá)成；
7、良好的數(shù)據(jù)分析能力，對生產(chǎn)及物料異常做有效分析，以供生產(chǎn)經(jīng)營決策；
8、接受上級交代的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、學(xué)歷和專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、經(jīng)驗(yàn)：有5年以上PMC、倉庫或者資材部門管理工作經(jīng)驗(yàn)，自動(dòng)化行業(yè)者優(yōu)先；
3、技能和知識：熟悉PMC、倉庫體系運(yùn)作和管理，熟練Office辦公；
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及分析解決問題能力，具備前置規(guī)劃能力，自驅(qū)力強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)。