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崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)船員船旗國文件支持的日常管理，處理并及時安排 CRA 及全期證書，按要求及時安排與船員相關(guān)的豁免及收尾工作，確保在 CRA 到期前，船上備有船員所需的船旗國執(zhí)照。
2. 確保船員名單 / 船員執(zhí)照 / 其他證書每月以 Excel 格式更新，所有 SEA 及其他協(xié)議都保存在公司云盤。
3. 選拔油船船員時采用矩陣要求，負責(zé)確保所管理的油船符合石油巨頭矩陣（Q88 及 OCIMF SIRE）的規(guī)定。
5. 了解招聘運營的預(yù)算限制，根據(jù)運營支出計劃和控制費用。檢查并審核所有與船員換班相關(guān)的費用，如機票、代理費用等，監(jiān)控船舶動向，提前規(guī)劃招聘工作，以最低成本達成目標(biāo)，負責(zé)船員的上船 / 下船事宜。
6. 負責(zé)維護船隊船舶的最低安全配員證書（MSMC）/ 船東互保協(xié)會證書。
7. 按要求及時處理船員的工資、出行、索賠等相關(guān)事宜。
8. 為船員換班獲取合適的港口代理報價并進行提名。
9. 向船員招聘和旅行服務(wù)提供商、船舶及當(dāng)?shù)馗劭诖硖岢鲆蟛⑦M行溝通，確保船員換班順利、高效且經(jīng)濟地進行。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗，具有過船員調(diào)配及操作經(jīng)驗的優(yōu)先
2、了解基本的航運知識及相關(guān)準(zhǔn)則，英語讀寫熟練
3、較強的溝通能力及抗壓能力，具有高度的責(zé)任心及行動力
4、具備良好的協(xié)調(diào)和團隊合作意識，尊重船上各種文化背景的船員，和船東做好工作對接。