職位職責:
1、研發(fā)應(yīng)用于服務(wù)器、高端數(shù)據(jù)中心等場景的新一代高能效、高功率密度開關(guān)電源;
2、客戶需求的可行性評估;
3、工廠新機種導入(NPI)過程中的問題解決。
任職要求:
1、碩士,電氣工程、電力電子、應(yīng)用電子等相關(guān)專業(yè);
2、完成過實際電源項目的開發(fā),熟悉從實驗樣機到量產(chǎn)的完整流程;
3、掌握常見電源拓撲的工作原理,熟悉開關(guān)管、運放等半導體器件;
4、熟悉反饋控制及環(huán)路設(shè)計的基本理論,最好具有數(shù)字控制的理論基礎(chǔ)和設(shè)計經(jīng)驗;
5、了解電磁場基礎(chǔ)知識,能獨立完成變壓器、電感等磁元件設(shè)計;
6、良好的英文讀寫能力,能閱讀器件數(shù)據(jù)手冊以及撰寫電子郵件;
7、具有主動性和責任心,有團隊精神。
福利待遇:
1、薪資待遇:提供具有市場競爭力的薪酬,規(guī)范的薪資結(jié)構(gòu)和漲薪機會;
2、獎金激勵:根據(jù)公司業(yè)績和個人績效發(fā)放獎金;
3、保險保障:依法繳納五險一金;
4、其他福利:包括年終獎、旅游團建、健康體檢、結(jié)婚禮金等。
培養(yǎng)體系:
1、全方位培訓:線下業(yè)務(wù)培訓和在線學習平臺,隨時隨地提升專業(yè)知識;
2、人才發(fā)展規(guī)劃:雙通道晉升機制,支持專業(yè)技術(shù)和管理方向的發(fā)展。
發(fā)展空間:
1、縱向發(fā)展:主任工程師、顧問工程師
2、橫向發(fā)展:技術(shù)經(jīng)理、技術(shù)處長