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1.1. 項目規(guī)劃與執(zhí)行
? 負責整個汽車電子研發(fā)項目的生命周期管理，從需求分析、設計開發(fā)、驗證測試到量產導入。

? 制定詳細的項目計劃（時間表、預算、資源分配、里程碑），并確保項目按計劃、預算和質量目標推進。

? 識別、評估和管理項目風險（技術、供應鏈、法規(guī)、進度等），制定并實施緩解計劃。

? 監(jiān)控項目進度、成本和質量，定期向管理層和客戶匯報項目狀態(tài)。
1.2. 技術領導與決策
? 提供技術指導，解決項目開發(fā)過程中遇到的關鍵技術難題和設計挑戰(zhàn)。

? 審核和批準系統(tǒng)架構、硬件設計、軟件設計、測試方案等關鍵技術文檔。

? 確保設計方案符合功能安全（ISO 26262）、信息安全（ISO 21434）、電磁兼容（EMC）等汽車行業(yè)標準和法規(guī)要求。

? 領導設計評審、測試評審和問題解決會議（如8D報告）。
1.3. 團隊管理與協作
? 組建、領導、激勵和培養(yǎng)跨職能研發(fā)團隊（包括硬件、軟件、測試、系統(tǒng)工程師等）。

? 明確團隊成員職責，分配任務，并進行有效的績效管理。

? 促進團隊內部以及與外部（客戶、供應商、制造、質量、采購等部門）的有效溝通與協作。

? 營造積極、高效、創(chuàng)新的團隊氛圍。
1.4. 質量與交付保證
? 確保研發(fā)過程遵循公司及客戶的質量流程（如ASPICE, CMMI）和項目管理規(guī)范。

? 主導或參與設計失效模式及后果分析（DFMEA）、過程失效模式及后果分析（PFMEA）。

? 確保產品設計滿足所有性能、可靠性、耐久性、成本目標。

? 管理產品驗證和確認計劃，確保測試覆蓋率和問題閉環(huán)。

? 負責產品從研發(fā)階段順利過渡到量產階段，支持解決量產初期問題。
1.5. 客戶與供應商管理
? 作為項目技術負責人與客戶進行溝通，理解需求，管理變更，匯報進展。

? 評估、選擇和管理關鍵元器件供應商及技術合作伙伴。
1.6. 流程改進與知識管理
? 總結項目經驗教訓，推動研發(fā)流程、工具和方法的持續(xù)改進。

? 促進團隊內部技術分享和知識積累。
2. 任職條件

2.1. 必備條件
? 碩士及以上學歷，電子工程、電氣工程、自動化、計算機科學、車輛工程等相關專業(yè)。

? 5-8年以上汽車電子產品（如ECU、ADAS、信息娛樂、車身電子、BMS等）研發(fā)經驗， 3年以上項目管理或技術團隊領導經驗，有完整主導至少1-2個汽車電子研發(fā)項目（從概念到量產）的成功經驗。

? 熟悉汽車電子產品的開發(fā)流程（V模型），有ASPICE流程實施經驗者優(yōu)先。

? 有與主機廠或大型Tier 1供應商合作經驗者優(yōu)先。
2.2. 專業(yè)知識與技能
? 核心技術： 深入理解汽車電子系統(tǒng)架構、硬件設計（原理圖、PCB、EMC）、嵌入式軟件開發(fā)（C/C++）、汽車總線（CAN, LIN, FlexRay, Automotive Ethernet）等。

? 精通并具備功能安全（ISO 26262）、信息安全（ISO 21434）、AUTOSAR（經典/自適應）、相關車規(guī)標準（如AEC-Q100/Q200）。

? 熟悉常用的EDA工具、嵌入式開發(fā)環(huán)境、測試工具（如CANoe, CANalyzer, 示波器, 邏輯分析儀等）、需求管理工具、配置管理工具等。

? 精通項目管理知識體系。具備出色的風險管理能力。

? 熟悉DFMEA/PFMEA、8D、5Why等質量工具和方法。
2.3. 語言能力
? 良好的中文讀寫說能力。

通常要求良好的英語讀寫能力（能閱讀技術文檔、撰寫報告），聽說能力良好者優(yōu)先（尤其在外企或需要頻繁對接國際客戶/團隊時）。