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更新于 5月21日

財務(wù)會計專員

8000-12000元
  • 常州金壇區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

核算會計總賬會計成本會計風(fēng)控高新技術(shù)企業(yè)會計初級職稱會計中級職稱溝通能力、抗壓能力、政策法規(guī)財務(wù)/審計/稅務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,包括:報銷單據(jù)審核、編制記賬憑證、項目成本核算、月底結(jié)賬、財務(wù)檔案整理保管等工作;負(fù)責(zé)審核報銷憑證的合理性、合法性及成本歸屬,業(yè)務(wù)的真實性,及時報銷。
2. 負(fù)責(zé)公司涉稅業(yè)務(wù)的各種操作,包括:稅金預(yù)測,按時獨立申報各稅種并及時納稅;提前做好稅收策劃,能獨立完成匯算清繳。熟悉應(yīng)對稅務(wù)自查、納稅評估等;
3. 負(fù)責(zé)公司各項財務(wù)報表、經(jīng)營分析報表的數(shù)據(jù)搜集與編制分析、相關(guān)財務(wù)指標(biāo)的搜集整理、匯報分析與跟蹤風(fēng)控;
4. 負(fù)責(zé)審核各業(yè)務(wù)合同中涉及財務(wù)等相關(guān)的內(nèi)容,并給出風(fēng)險提示;
5.負(fù)責(zé)對企業(yè)的財產(chǎn)安全、現(xiàn)金和應(yīng)收應(yīng)付款項的管理,每月往來對賬,及時清理應(yīng)收、應(yīng)付款項,保證賬實相符。
6.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、核對,建立固定資產(chǎn)臺賬。負(fù)責(zé)對公司資本保增值運作的相關(guān)工作。
7.負(fù)責(zé)核算各個項目與產(chǎn)品成本,核算單體利潤,給項目實施提供降本增效意見。
8.負(fù)責(zé)高企季報,年報申報;負(fù)責(zé)研發(fā)費用的歸集、加計扣除。參與高新技術(shù)企業(yè)項目的申報、跟蹤和驗收管理工作。協(xié)調(diào)其它相關(guān)配套申報業(yè)務(wù)的開展實施。
9.預(yù)算和管理控制:制定并執(zhí)行程序,確保公司管理者能夠獲取正確的信息,以確定目標(biāo)、做出決策和監(jiān)督經(jīng)營活動
10.負(fù)責(zé)協(xié)助公司制定和實施全面的財務(wù)戰(zhàn)略,以支持公司的經(jīng)營戰(zhàn)略。參與公司的重大決策,提供專業(yè)、全面的財務(wù)分析和建議,幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層制定戰(zhàn)略方向。
11.負(fù)責(zé)與財務(wù)有關(guān)的外部關(guān)聯(lián)單位及政府部門的聯(lián)絡(luò)及溝通工作。
12.負(fù)責(zé)對公司財務(wù)管理制度的制定,修改,補(bǔ)充及實施,負(fù)責(zé)內(nèi)控制度建立及實施。
13.負(fù)責(zé)合規(guī)及風(fēng)控管理:確保公司的財務(wù)活動遵守相關(guān)法律法規(guī),同時評估和管理財務(wù)風(fēng)險。
14.負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司采購、倉管、行政后勤等崗位工作的實施運行。
15.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:
1.教育背景:要求有會計、審計等財務(wù)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,熟悉國家稅法,能主動掌握最新政策、熟悉合同法、經(jīng)濟(jì)法等法規(guī)。
2.技能職稱:至少有初級會計職稱,中級職稱優(yōu)先。練掌握財務(wù)軟件和辦公軟件,如ERP、速達(dá)、金蝶等,能夠獨立完成財務(wù)報表編制、稅務(wù)處理等工作。
3.工作經(jīng)驗:具有高新技術(shù)企業(yè)申報、財務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的財稅要求,具備成本核算、加計扣除、無形資產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、資產(chǎn)增值、技術(shù)經(jīng)濟(jì)等專業(yè)賬務(wù)處理經(jīng)驗。具備良好的財務(wù)管理意識,熟知先進(jìn)的財務(wù)管理方式,有較強(qiáng)的財務(wù)分析預(yù)測、科技資產(chǎn)管理及風(fēng)險防范能力。
4.職業(yè)素養(yǎng):能吃苦耐勞,具有良好的崗位抗壓能力。具備主動學(xué)習(xí)的能力,對數(shù)據(jù)敏感,工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性強(qiáng),時刻有吃苦耐勞精神和團(tuán)隊合作精神;具備良好的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題能力;具備良好的內(nèi)外溝通和協(xié)調(diào)能力。
5.優(yōu)先因素:有企業(yè)人事、采購、行政后勤等管理崗位及成功協(xié)助企業(yè)效益增長、企業(yè)管理水平提升等經(jīng)驗者優(yōu)先考慮聘用及加薪重用。

工作地點

常州金壇區(qū)鳳凰城經(jīng)濟(jì)工業(yè)園39號樓

職位發(fā)布者

趙榮/企業(yè)運營主管

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南京索安電子有限公司是車輛安檢行業(yè)的頭部企業(yè),自成立以來,索安已是 14年多的智能安防專業(yè)大品牌且實力創(chuàng)新力較強(qiáng)的高新技術(shù)企業(yè),公司在南京有行政研發(fā)中心、在常州有產(chǎn)研學(xué)基地,索安始終以出入口人證車物一體化安全管控為高新科技產(chǎn)品的主要經(jīng)營行業(yè)提供解決方案,產(chǎn)品涉及安全防范技術(shù)、視頻圖像智能分析技術(shù)、模式識別技術(shù)、智能識別終端、大數(shù)據(jù)處理等領(lǐng)域。我們的目標(biāo)是致力于打造技術(shù)創(chuàng)新、功能優(yōu)異、實戰(zhàn)運行可靠、助力安全服務(wù)的反恐安檢裝備系統(tǒng)。公司目前與南京大學(xué)、南京工程學(xué)院、中電科、航天信息等知名校企緊密合作,加強(qiáng)人才培訓(xùn)與研發(fā)推進(jìn)。公司一直致力于產(chǎn)品的研發(fā)創(chuàng)新,希望可以針對各行各業(yè)不一樣的應(yīng)用場景解決不同的項目需求。
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