職位描述
電力項目電力/水利/熱力/燃氣
電力同源運維項目經(jīng)理是電力行業(yè)中負責協(xié)調(diào)和管理電力系統(tǒng)同源數(shù)據(jù)運維項目的核心角色，需要具備技術、管理和行業(yè)知識的綜合能力。
一、工作內(nèi)容
1.制定項目計劃，明確電力同源數(shù)據(jù)運維的目標、范圍、時間節(jié)點及資源需求。
2.統(tǒng)籌數(shù)據(jù)流程，確保電力系統(tǒng)數(shù)據(jù)的一致性、準確性和實時性。
3.協(xié)調(diào)跨部門資源（如技術團隊、電網(wǎng)調(diào)度、設備維護部門等），推動項目落地。
4.領導項目團隊，分配任務并跟蹤進度。
5.向高層匯報項目進展，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策支持。
二、崗位職責
1.對電力同源數(shù)據(jù)運維項目的全生命周期負責，包括需求分析、實施、交付及后期維護。
2.確保項目符合電力行業(yè)安全規(guī)范、數(shù)據(jù)合規(guī)性要求。
3.熟悉同源數(shù)據(jù)維護，有相關項目管路經(jīng)驗。
三、管理職責
1.制定團隊績效考核標準，提升成員專業(yè)技能與協(xié)作效率。
2.推動運維流程標準化，建立知識庫和操作手冊，提升團隊響應速度。
四、任職要求
1.電力工程、自動化、計算機或相關專業(yè)本科以上學歷。
2.熟悉電力行業(yè)標準及同源數(shù)據(jù)治理框架。
五、經(jīng)驗與技能
1.5年以上電力系統(tǒng)運維或項目管理經(jīng)驗，主導過同源項目。
2.具備較強的邏輯分析能力和問題解決能力，適應高壓工作環(huán)境。
3.優(yōu)秀的跨部門溝通能力，能快速理解業(yè)務部門需求并轉化。
4.對電力行業(yè)有前瞻性見解。
合肥下面縣級地區(qū)項目駐點。
一、工作內(nèi)容
1.制定項目計劃，明確電力同源數(shù)據(jù)運維的目標、范圍、時間節(jié)點及資源需求。
2.統(tǒng)籌數(shù)據(jù)流程，確保電力系統(tǒng)數(shù)據(jù)的一致性、準確性和實時性。
3.協(xié)調(diào)跨部門資源（如技術團隊、電網(wǎng)調(diào)度、設備維護部門等），推動項目落地。
4.領導項目團隊，分配任務并跟蹤進度。
5.向高層匯報項目進展，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策支持。
二、崗位職責
1.對電力同源數(shù)據(jù)運維項目的全生命周期負責，包括需求分析、實施、交付及后期維護。
2.確保項目符合電力行業(yè)安全規(guī)范、數(shù)據(jù)合規(guī)性要求。
3.熟悉同源數(shù)據(jù)維護，有相關項目管路經(jīng)驗。
三、管理職責
1.制定團隊績效考核標準，提升成員專業(yè)技能與協(xié)作效率。
2.推動運維流程標準化，建立知識庫和操作手冊，提升團隊響應速度。
四、任職要求
1.電力工程、自動化、計算機或相關專業(yè)本科以上學歷。
2.熟悉電力行業(yè)標準及同源數(shù)據(jù)治理框架。
五、經(jīng)驗與技能
1.5年以上電力系統(tǒng)運維或項目管理經(jīng)驗，主導過同源項目。
2.具備較強的邏輯分析能力和問題解決能力，適應高壓工作環(huán)境。
3.優(yōu)秀的跨部門溝通能力，能快速理解業(yè)務部門需求并轉化。
4.對電力行業(yè)有前瞻性見解。
合肥下面縣級地區(qū)項目駐點。
工作地點
合肥包河區(qū)安徽凱承源電子科技有限公司5樓
相似職位
- 中和能公司-新能源項目管理1-1.1萬
合肥 - 蜀山
合肥蜀山高科園區(qū)發(fā)展有限公司 - 交付項目經(jīng)理1.2-2.4萬
合肥 - 蜀山
安徽國麒科技有限公司 - 科技成果轉化經(jīng)理7000-13000元
合肥 - 蜀山
安徽三祥技術咨詢有限公司 - 弱電智能化項目經(jīng)理8000-13000元·14薪
合肥 - 包河
安徽省水恒科技有限公司 - 項目經(jīng)理-飛行電推系統(tǒng)1.2-2.2萬·14薪
合肥 - 蜀山
合肥鈞聯(lián)汽車電子有限公司 - 【鑫盾信息】項目經(jīng)理（檔案數(shù)字化加工）5000-10000元
合肥 - 蜀山
安徽中旭投資合伙企業(yè)(有限合伙)
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
儲女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
安徽凱承源電子科技有限公司安徽凱承源電子科技有限公司創(chuàng)立于2012年，總部位于安徽省合肥市包河區(qū)，現(xiàn)有員工300余人，已形成了一支與公司高新技術相適應的高水平、高素質(zhì)、專業(yè)性強、富有創(chuàng)造性和開拓性的團隊。公司長期服務于電力行業(yè)，專注于電力大數(shù)據(jù)、智能化、環(huán)保、無人機及人力資源服務為代表的新一代信息技術領域，是科技部認定的國家級高新技術企業(yè)，安徽省數(shù)據(jù)資源局認定的大數(shù)據(jù)企業(yè)。凱承源作為一個基于知識和創(chuàng)新的公司，始終把“領先應用技術，創(chuàng)造客戶價值”作為經(jīng)管理念，把ISO9001質(zhì)量體系的運行貫穿公司的各個環(huán)節(jié)，不僅為客戶提供顧問服務，成為客戶技術、知識、理念的支持者，并且爭取通過我們的努力，為客戶解決技術壁壘，提供解決方案，為客戶的效率最大化和效益最大化提供技術支持和決策依據(jù)，成為客戶的第三方技術支撐中心，從而真正與客戶結成戰(zhàn)略聯(lián)盟，相互依存，共同成長。我們的企業(yè)追求成功的過程，就是與客戶緊密度不斷升華的過程，就是“創(chuàng)造客戶價值”理念的內(nèi)涵不斷豐富的過程。沒有客戶的成功，就沒有我們的成功，我們的價值就在于創(chuàng)造客戶的價值，這是我們企業(yè)不變的信念，也是我們企業(yè)生存和發(fā)展的基礎。作為民營企業(yè)，我們在保障企業(yè)效益的同時，也在不斷提升自身業(yè)務水平，更好的體現(xiàn)出了凱承源“專業(yè)技術強、服務意識強、工作責任心強”的團隊形象。凱承源將一如既往地本著“勤奮、務實、創(chuàng)新”的企業(yè)價值觀和“奉獻一流產(chǎn)品、提供一流服務、成就一流企業(yè)”的企業(yè)宗旨，實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，不斷提高企業(yè)核心競爭力。同時我們也努力成為立足安徽省、面向全國的知名公司，為安徽省高新技術的發(fā)展和社會信息化建設做出更大的貢獻。
公司主頁