崗位職責:
1.負責部門文控相關工作,包括但不限于協(xié)助進行制度管理、內(nèi)控管理、流程管理等工作;
(1)制度管理:公司制度管理內(nèi)容的修訂與更新,對接各部門,督促和跟進公司要求的所有制度的編制工作與執(zhí)行落地,進行基礎審核、做好臺賬管理和問題記錄,督促整改,進行操作指南更新,年度培訓等;
(2)協(xié)助上級完成流程體系建設、方案制定、流程優(yōu)化等相關工作;
(3)協(xié)助上級完成公司內(nèi)控相關工作;
2.協(xié)助完成日常流程問題的對接記錄與處理跟進;
3. 完成上級領導安排的其它事務。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學歷,專業(yè)不限,審計、漢語言文學、檔案管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.技能要求:熟練運用office軟件,精通word;
3.素質(zhì)要求:
(1)性格開朗,工作積極主動;
(2)做事認真負責,耐心細致;
(3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務理解能力;
(4)具備良好的抗壓能力;
(5)具備良好的文字功力、較強邏輯思維及執(zhí)行能力;
(6)具備良好的工作規(guī)范,具有信息安全意識。
4.熟悉流程管理知識,有文檔排版經(jīng)驗者或企業(yè)內(nèi)控、流程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。