一、崗位職責(zé):
1.洞察產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,參與制定產(chǎn)品和技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃,在產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向上給出規(guī)劃建議;
2.負責(zé)帶領(lǐng)團隊解決產(chǎn)品線的具體技術(shù)難題;
3.負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成新產(chǎn)品或新工藝的研究及放大量產(chǎn)項目;
4.協(xié)助產(chǎn)品線負責(zé)人賦能團隊,提升團隊研發(fā)能力;
5.負責(zé)牽頭進行競爭對手工藝、設(shè)備路線等信息的分析、歸納和總結(jié);
6.協(xié)助建設(shè)研發(fā)平臺,組織或?qū)嵤┘夹g(shù)培訓(xùn);
7.協(xié)助產(chǎn)品線進行知識產(chǎn)權(quán)的布局;
8.參與項目成員的績效考評工作,并對項目成員的調(diào)配、任免、獎懲給予建議;
9.參與重要項目的研發(fā)交流工作,分享行業(yè)相關(guān)資訊;
10.完成上級交辦的其他工作。
二、任職要求:
1.學(xué)歷要求:博士;
2.專業(yè)要求:材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程、無機非金屬材料、高分子材料等相關(guān)專業(yè);
3.經(jīng)驗要求:粉體材料研究或項目經(jīng)驗;
4.技能要求:具備扎實的材料專業(yè)背景知識,查閱各種專業(yè)文獻的能力;熟悉粉體材料制備及檢測方法,同時具備一定的項目管理能力;具備基本英語溝通能力,能閱讀并撰寫英文技術(shù)文檔;
5.素質(zhì)要求:有較強的研發(fā)項目規(guī)劃能力、技術(shù)敏感性、執(zhí)行力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;具備較強的實驗設(shè)計能力和數(shù)據(jù)分析能力;邏輯清晰,善于跨部門協(xié)作;對技術(shù)研發(fā)有熱情,能適應(yīng)一定強度的科研壓力。