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崗位職責：
1.配合及協(xié)助客服主管日常工作。負責新員工從入職到離職的管理和服務(wù)，涵蓋員工入職培訓、合同簽訂、
2.員工日常在職管理、銀行卡辦理及發(fā)放、工資發(fā)放及異常解決
3.員工報表管理、新員工入職資料整理錄入及其他表格制作
4.員工離職管理，涉及員工撤離、轉(zhuǎn)正、離職等事項。
5.對于員工的管理、及時處理、及時反饋！
◆招聘要求：
1.年齡20-35周歲，男女不限，大專及以上學歷，有工作經(jīng)驗及條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。（部隊退役者優(yōu)先）
2.會簡單電腦辦公軟件操作（Excel）,具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力
3.工作積極，服從指揮，有團隊意識及執(zhí)行力
4.視公司工作安排能接受區(qū)域調(diào)動
5.工作區(qū)域：肇慶、黃埔
福利待遇：底薪3500+管理提成加個人業(yè)績招聘提成加獎金，月綜合工資8000～12000元，之間（業(yè)績提成上不封頂）每周單休天工作制，購買保險，包吃?。?br>歷練好平臺，歡迎各位推薦！