崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶進(jìn)出倉系統(tǒng)操作,并審核報關(guān)資料;
2.負(fù)責(zé)綜保區(qū)進(jìn)出倉報關(guān)業(yè)務(wù);
3.負(fù)責(zé)各口岸進(jìn)出口報關(guān)業(yè)務(wù);
4.負(fù)責(zé)配合海關(guān)查驗(yàn)、異常處理。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,報關(guān)、國際貿(mào)易、物流管理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.有 5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 2年同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉保稅倉及各口岸進(jìn)出口報關(guān)操作流程;
4.熟練使用綜保系統(tǒng)及單一窗口,各類常用辦公軟件;
5.主動性強(qiáng),工作態(tài)度端正、嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的責(zé)任心、職業(yè)道德及敬業(yè)精神;
6.有保稅及9610清關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇及晉升空間:
1.基本工資+崗位工資+交通補(bǔ)貼,月綜合收入6000-8000元;
2.入職購買五險一金、商業(yè)保險;試用期過后享受帶薪年假、13薪;
3.根據(jù)每年績效評分及業(yè)務(wù)量,安排年終獎金;
4.按照《職工帶薪年休假條例》,員工享有年假,年假天數(shù)請參照《職工帶薪年休假條例》規(guī)定;
5. 每年將對員工作業(yè)進(jìn)行測評,測評后將調(diào)整員工職稱,員工職稱分為:
高級關(guān)務(wù)專員-關(guān)務(wù)主管