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更新于 1月29日

品質主管(電源)

1.8-2.2萬·13薪
  • 深圳光明區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

CQE客訴管理8D報告電源電子/半導體/集成電路新能源
崗位職責:
1.負責對接客戶品質要求,收集客戶品質意見和建議;
2.負責組織質量、生產和產品工藝及研發(fā)部門針對客戶抱怨的問題做好產品的改進和優(yōu)化工作,出具分析報告和整改報告;
3.快速響應和處理市場質量問題,按客戶要求提交8D報告、風險評估報告等資料;
4.做好客訴臺賬管理,跟蹤客訴問題點的改善,降低客訴率;
5.協(xié)助產線品質管理、品質異常處理改善;
6.領導交辦的其他事項。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,電子或電氣自動化相關專業(yè)優(yōu)先;
2.有3年以上客戶質量管理經驗,有電源行業(yè)經驗者優(yōu)先;
3.熟練運用8D報告等質量管理工具;
4.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力、溝通能力、邏輯思維能力和抗壓能力。
候選人簡歷須真實?。。?

工作地點

光明區(qū)深圳市振源電氣有限公司A4棟3樓

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

何女士/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo深圳市振源電氣有限公司
公司簡介深圳振源電氣成立于2012年,是一家專注于太陽能路燈控制器、太陽能MPPT控制器、ACDC充電器、換電柜電源的研發(fā)、生產及銷售的新能源公司。公司由世界500強出身的年輕團隊創(chuàng)立,以“向全球推廣綠色能源”為使命,致力于通過不懈努力躋身著名電源生產廠商行列。振源電氣將不斷的技術創(chuàng)新視作企業(yè)長青發(fā)展的不二法門。公司專注于電力電子技術在新能源行業(yè)的應用,致力于以自主知識產權的電力電子技術平臺為依托,為客戶提供專業(yè)可靠、高性價比的最優(yōu)產品及系統(tǒng)方案。公司以人才為重,以創(chuàng)新為動力,擁有一支高素質、專業(yè)能力強、平均年齡僅30歲的研發(fā)隊伍,具備矢量控制技術、三電平技術、LLC技術和SRC技術等電力電子核心尖端技術平臺,并獲得多項國家專利。公司堅持以客戶需求為導向,以“高效、輕巧、可靠、易用”為設計理念,開發(fā)具有行業(yè)領先技術水平和成本優(yōu)勢的產品,實現(xiàn)用戶價值的最大化。【薪酬福利和職業(yè)發(fā)展】一、公司薪酬結構為月薪+獎金+股權激勵。公司為員工提供同行業(yè)具有競爭力的月薪,并依據(jù)員工年度績效考核結果發(fā)放年終獎。此外,對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司將提供核心人才股權激勵計劃。二、福利待遇:上班時間:8:30-18:00,午休1.5小時1、入職購買五險一金;2、按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產假、喪假等假期;3、公司給員工提供完善的培訓,包括職業(yè)素質培訓和專業(yè)技能培訓;4、免費提供住宿,4人/間,配備空調熱水器,茶水間有冰箱、微波爐等;5、年終獎金:1-6個月月薪,牛人可提供股權激勵;6、調薪:每年多次調薪機會;7、生日福利:200元購物卡、每季度舉辦生日會;8、節(jié)假日禮品:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品;9、其他:開工紅包、返鄉(xiāng)車費補貼、部門活動經費等;10、辦公環(huán)境優(yōu)美,辦公氛圍輕松,加班可計算加班費或調休;11、公司組織員工開展豐富多彩的文化活動,如生日會、年度旅游、戶外徒步、農場摘水果等。誠邀請有創(chuàng)業(yè)拼搏精神的志同道合的人士加入我們的行列。地址:廣東省深圳市光明區(qū)松白(公明)工業(yè)園B區(qū)A4棟(6號線紅花山地鐵站A1出口200米處)
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