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更新于 9月17日
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舉報(bào)

人力資源經(jīng)理

9000-15000元

職位描述

人力資源管理師
一、任職要求：
1.基本任職要求：
本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡在40歲以下。
2.專(zhuān)業(yè)及經(jīng)驗(yàn)要求：
（1）具有5-7年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任企業(yè)人事經(jīng)理及以上職務(wù)3-5年以上；
（2）曾參與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的專(zhuān)業(yè)性人力資源管理培訓(xùn)，對(duì)人力資源管理模式有系統(tǒng)的認(rèn)知和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
（3）熟練掌握人力資源六大模塊專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策。
3.能力要求：
（1）有較好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、計(jì)劃與目標(biāo)管理能力、綜合協(xié)調(diào)及決策創(chuàng)新能力，承壓能力強(qiáng)；
（2）吃苦耐勞，有較強(qiáng)的親和力、凝聚力和責(zé)任心。

二、崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，全面統(tǒng)籌開(kāi)發(fā)人力資源，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)劃的實(shí)施；
2. 負(fù)責(zé)招聘與配置管理工作。根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，結(jié)合公司人員實(shí)際需求，制定及實(shí)施招聘計(jì)劃和招聘方案。
3. 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與發(fā)展工作。負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，建立、健全和組織實(shí)施公司培訓(xùn)體系，建立并實(shí)施晉升體系及關(guān)鍵崗位人才梯隊(duì)建設(shè)。
4. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效管理，組織建立、健全績(jī)效管理體系。
5. 負(fù)責(zé)公司薪酬、福利體系的設(shè)計(jì)、實(shí)施與監(jiān)督；負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理。
6. 負(fù)責(zé)制定、修訂和完善與人力資源相關(guān)的作業(yè)流程、管理制度及標(biāo)準(zhǔn)。
7. 日?？偨?jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、定期團(tuán)建

工作地點(diǎn)

西工區(qū)洛陽(yáng)嘉盛電控技術(shù)有限公司8號(hào)樓403人力行政部

職位發(fā)布者

高平/人力資源經(jīng)理

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公司Logo洛陽(yáng)嘉盛電源科技有限公司
洛陽(yáng)嘉盛電源科技有限公司成立于2010年3月，注冊(cè)資金1億元，是一家專(zhuān)業(yè)從事新能源電動(dòng)汽車(chē)充電設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)、制造、銷(xiāo)售和服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司總部位于洛陽(yáng)市國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)-火炬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園。2015年2月，上市公司江蘇銀河電子（股票代碼：002519）入資洛陽(yáng)嘉盛電源科技有限公司，同年成立自己的子公司洛陽(yáng)嘉盛新能源科技有限公司，并于2016年成立上海研發(fā)中心，2017年6月成立深圳研發(fā)中心。目前擁有總資產(chǎn)1億余元，場(chǎng)地面積約4萬(wàn)平方米。公司注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，擁有一支高起點(diǎn)、高素質(zhì)、高學(xué)歷、年輕化的員工隊(duì)伍，其中本科以上學(xué)歷的員工占到公司員工總?cè)藬?shù)的45%，大專(zhuān)以上學(xué)歷的員工占到了80%。公司憑借先進(jìn)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，完善的品質(zhì)管理體系，一流的檢測(cè)設(shè)備，專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)和及時(shí)周到的售后服務(wù)，贏得了廣大客戶(hù)的信賴(lài)與支持。公司緊跟國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策方向及產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，憑借多年來(lái)在電力電子行業(yè)的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)累積，依托于全橋移相、LLC諧振變換以及數(shù)字化控制的優(yōu)秀技術(shù)平臺(tái)，一直走在電力電子行業(yè)的前沿。目前已研發(fā)出了電動(dòng)汽車(chē)車(chē)載充電機(jī)系列、大功率充電模塊系列、直流/直流變換器（DC/DC）系列、直流充電樁系列等多款產(chǎn)品，產(chǎn)品具有高效率、高功率密度、高精度以及高智能和通用化的特點(diǎn)，多款產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)具有技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，可廣泛應(yīng)用于通信、電力、交通、鐵路、冶金、化工等領(lǐng)域。公司已通過(guò)ISO9001：2008和ISO/TS16949：2009質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并嚴(yán)格按照質(zhì)量體系與清潔生產(chǎn)要求組織生產(chǎn)，確保了產(chǎn)品合格率達(dá)到99%。目前已獲得專(zhuān)利授權(quán)以及軟件著作權(quán)近40項(xiàng)，申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)3件。榮獲2013年度“洛陽(yáng)市大功率充電設(shè)備企業(yè)研發(fā)中心”稱(chēng)號(hào)，2014年“高新技術(shù)企業(yè)”稱(chēng)號(hào)，2014年“河南省科技型中小企業(yè)”稱(chēng)號(hào)，2015年“洛陽(yáng)市新能源汽車(chē)智能充電設(shè)備工程技術(shù)研究中心”稱(chēng)號(hào)，21315質(zhì)量信用AAA企業(yè)并成為河南科技大學(xué)、洛陽(yáng)理工學(xué)院教學(xué)實(shí)習(xí)基地?！案咝孰妱?dòng)汽車(chē)智能充電模塊產(chǎn)業(yè)化”被列入2015年度國(guó)家火炬計(jì)劃項(xiàng)目，2016年獲得“宇通合格供應(yīng)商”的榮譽(yù)。在400多嘉盛人中，近30%的員工從事創(chuàng)新、研究與開(kāi)發(fā)。公司大力改革，不斷創(chuàng)新，逐漸形成了自己的品牌優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真貫徹“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效”的經(jīng)營(yíng)理念，以“銳意進(jìn)取，追求卓越”的企業(yè)精神贏得了廣大客戶(hù)的一致好評(píng)。我們的企業(yè)目標(biāo)：做最專(zhuān)業(yè)的新能源電動(dòng)汽車(chē)充電設(shè)備制造商；創(chuàng)節(jié)能降耗知名品牌。我們?cè)概c社會(huì)各界朋友精誠(chéng)合作，攜手共進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！※福利待遇1、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金、特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等；2、帶薪年假、法定節(jié)假日、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)等；3、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、生日福利、結(jié)婚禮金、生育禮金等。※培訓(xùn)發(fā)展新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、合作項(xiàng)目技能培訓(xùn)等
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