一、公司簡介
我們是一家成立了25年的建材集團(tuán)公司,暖通業(yè)務(wù)領(lǐng)域也深耕多年,憑借先進(jìn)的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和卓越的服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。公司業(yè)務(wù)廣泛,涵蓋住宅、商業(yè)及工業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域的暖通項(xiàng)目,致力于為客戶打造舒適、高效、節(jié)能的室內(nèi)環(huán)境。隨著業(yè)務(wù)的持續(xù)拓展,現(xiàn)誠邀擁有四川裝企資源的優(yōu)秀人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。
二、崗位信息崗位名稱:暖通渠道專員
工作地點(diǎn):四川(以成都為核心,覆蓋全川主要城市)
薪資待遇:具有競爭力的薪酬體系,底薪 + 高額提成 + 績效獎(jiǎng)金 + 年度分紅,綜合月收入可達(dá) [10000] 元 - [20000] 元以上,上不封頂。
完善的福利保障,包括五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利等。豐富的員工活動(dòng),如團(tuán)隊(duì)聚餐、戶外拓展、年度旅游等,營造積極向上的工作氛圍。
三、崗位職責(zé)
1. 裝企資源開拓與維護(hù):深度挖掘并拓展四川地區(qū)優(yōu)質(zhì)裝修企業(yè)資源,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。定期回訪現(xiàn)有裝企合作伙伴,了解合作需求與反饋,及時(shí)解決合作中出現(xiàn)的問題,提升客戶滿意度與忠誠度。
2. 業(yè)務(wù)推廣與銷售:負(fù)責(zé)公司暖通產(chǎn)品及服務(wù)在裝修企業(yè)渠道的推廣與銷售工作,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。向裝企精準(zhǔn)介紹公司暖通產(chǎn)品的優(yōu)勢、特點(diǎn)及應(yīng)用案例,提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案,助力裝企為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3. 市場信息收集:密切關(guān)注四川暖通市場動(dòng)態(tài)及裝企行業(yè)趨勢,收集競爭對(duì)手信息,為公司市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持與建議。及時(shí)反饋裝企及終端客戶對(duì)暖通產(chǎn)品的需求變化,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。
4. 合作活動(dòng)策劃與執(zhí)行:與裝企聯(lián)合策劃并執(zhí)行各類市場推廣活動(dòng),如產(chǎn)品推介會(huì)、樣板房展示、促銷活動(dòng)等,提高公司品牌在裝企渠道的知名度與影響力。協(xié)助裝企進(jìn)行項(xiàng)目投標(biāo)工作,提供技術(shù)支持與商務(wù)配合,確保項(xiàng)目順利中標(biāo)。
四、任職要求
1. 裝企資源優(yōu)勢:擁有豐富的四川地區(qū)裝修企業(yè)資源,與多家主流裝企建立良好合作關(guān)系或有深入合作渠道,熟悉裝企業(yè)務(wù)流程與決策機(jī)制。具備設(shè)計(jì)師群體資源或與裝修企業(yè)中高層有密切人脈者優(yōu)先考慮。
2. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上建材、家電或暖通行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉暖通產(chǎn)品知識(shí),有在裝修渠道成功推廣產(chǎn)品或服務(wù)的案例。了解暖通市場行情,能夠準(zhǔn)確把握市場需求與競爭態(tài)勢。
3. 能力素質(zhì):具備出色的溝通能力與商務(wù)談判技巧,能夠有效與裝企進(jìn)行溝通與合作洽談。擁有較強(qiáng)的市場開拓能力與客戶服務(wù)意識(shí),能夠積極主動(dòng)挖掘客戶需求,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門緊密配合,共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)與技能,適應(yīng)市場變化與公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
4. 其他要求:具備較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力,能夠在壓力環(huán)境下高效工作,完成銷售任務(wù)。有良好的時(shí)間管理能力與執(zhí)行力,能夠合理安排工作時(shí)間,確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成。熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
五、職業(yè)發(fā)展
1. 廣闊的晉升空間:表現(xiàn)優(yōu)秀的渠道專員有機(jī)會(huì)晉升為渠道主管、渠道經(jīng)理,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與區(qū)域市場拓展,實(shí)現(xiàn)職業(yè)晉升與個(gè)人價(jià)值提升。
2. 豐富的培訓(xùn)體系:公司為員工提供專業(yè)的暖通產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、市場分析培訓(xùn)等,助力員工不斷提升專業(yè)能力與綜合素質(zhì)。
3. 多元的發(fā)展路徑:員工可根據(jù)個(gè)人興趣與職業(yè)規(guī)劃,在銷售、市場、項(xiàng)目管理等多領(lǐng)域發(fā)展,拓寬職業(yè)發(fā)展道路。