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1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，對生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃正確性負責；
2、參與制定公司年度經(jīng)營計劃、預算方案；
3、組織實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率；
4、負責公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改，產(chǎn)品設計等重要問題的研討與解決；
5、參與公司全面質(zhì)量管理制度的建設，領導生產(chǎn)、采購、倉儲、安環(huán)、EHS部門建立和完善制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
6、負責分管部門的組織管理工作，人員配置、調(diào)配、培訓、考核等管理；
7、負責監(jiān)督制定及完善生產(chǎn)工藝和操作流程，提高工作效率；協(xié)作組織審定技術標準，審核新產(chǎn)品開發(fā)方案，并組織試生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力；
8、負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場治理工作，抓好勞動防護治理和制定環(huán)保措施規(guī)劃，加強治理，確保工廠各部門及員工職責，權限標準化；
9、負責產(chǎn)品質(zhì)量的管理工作，組織生產(chǎn)系統(tǒng)參加全員質(zhì)量管理工作，定期召開生產(chǎn)會議，分析生產(chǎn)形式，提出解決問題的方法和措施；
10、負責設備、設施、安全、環(huán)境及生產(chǎn)各項治理工作，確保車間的安全、設備、工藝、現(xiàn)場治理及培訓等各項工作的正常開展；
11、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。