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一．職位描述：
本職位主要負責全面管理公司財務工作，包括但不限于資金籌措、預算制定、財務分析、稅務籌劃、成本控制以及內(nèi)部審計等方面的工作，確保公司財務運營健康穩(wěn)定，支持公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
二．任職資格與技能要求：
1.年齡30-45歲，?？萍耙陨蠈W歷，會計、審計、財務、經(jīng)濟等相關專業(yè)；
2.熟知國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策，具備中級會計師及以上職稱或注冊會計師資格者優(yōu)先；
3.熟練使用財務軟件，具備大數(shù)據(jù)分析能力，精通財務報表分析、預算編制等技能；
4.熟悉制造業(yè)財務管理，了解規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)財務管理流程，能獨立完成公司財務統(tǒng)籌管理工作(五年以上財務部門主管工作經(jīng)驗或三年以上中大型制造企業(yè)財務統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗)；
5.具有中大型食品制造業(yè)或者同等規(guī)模工業(yè)企業(yè)財務統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
三．崗位要求：
1.具有高度的責任心和敬業(yè)精神，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，能夠承擔工作壓力，保持職業(yè)操守；
2.具備較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力，能夠與各部門有效協(xié)作，共同推動公司業(yè)務發(fā)展；
3.具有較強的戰(zhàn)略規(guī)劃和財務管理能力，能夠獨立制定和執(zhí)行公司財務戰(zhàn)略；
4.具有較強的統(tǒng)籌能力和執(zhí)行力，良好的分析問題和解決問題的能力，能夠迅速應對各種財務挑戰(zhàn)；
5.具有公司財務體系建設和財務風險評估/防范能力，有成功案例和實踐經(jīng)驗；
6.具備極強的數(shù)據(jù)敏感性和敏銳的洞察力，熟悉全面的財務管理知識和技能，包括會計、財務計劃、財務分析、財務風險控制、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程；
7.具有豐富的資金管理經(jīng)驗（包括應收賬款、現(xiàn)金和庫存等），有制造業(yè)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實踐工作經(jīng)驗和技巧；
8.具有稅務籌劃工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)稅收相關政策，防范稅務風險，確保公司合法經(jīng)營；
9.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，嚴格遵守國法律法規(guī)和公司規(guī)章，堅持原則，廉潔奉公。
四．崗位職責
1.負責建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關制度，監(jiān)督各項制度的實施和執(zhí)行；
2.負責制定和執(zhí)行公司財務戰(zhàn)略，確保公司財務目標與公司整體戰(zhàn)略一致；
3.組織編制公司年/季度成本、利潤、資金、費用等有關的財務指標計劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計劃的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營實際，及時調(diào)整和控制計劃的實施；
4.負責公司全盤賬務事務，組織做好各類賬務，及時提供真實、準確、完整的會計核算資料，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)；
5.整合資源，組織制定開源節(jié)流計劃和有效措施，并主導實施、協(xié)助各分公司、事業(yè)部、部門降本增效；
6.負責建立公司財務系統(tǒng)，健全內(nèi)部控制體系，確保公司財務信息的真實、準確、完整、合規(guī)。
7.負責定期編制/審核月、季、年度各種財務會計報表，做好年度會計決算工作；
8.負責編寫財務分析及經(jīng)濟活動分析報告。會同生產(chǎn)、營銷等有關部門，組織經(jīng)濟活動分析會，找出經(jīng)營活動中產(chǎn)生的問題，提出改進意見和建議。同時，提出經(jīng)濟報警和風險控制措施，預測公司經(jīng)營發(fā)展方向；
9.負責固定資產(chǎn)的管理。會同經(jīng)營、生產(chǎn)、技術、行政等各部門，辦理固定資產(chǎn)的構建、轉(zhuǎn)移、報廢等財務審核手續(xù)，正確計提折舊，定期組織盤點，做到賬、物、卡一致；
10.負責流動資金的管理。會同營銷、倉庫等部門，定期組織清查盤點，做到賬物卡相符。同時，按部門分解資金占用額，合理地有計劃地調(diào)度占用資金；
11.負責公司經(jīng)營成本的核算工作。制定規(guī)范且適合公司特點和管理要求的核算方法，正確分攤成本費用，逐步推行公司內(nèi)部二級或三級經(jīng)濟核算方式，指導各部門正確進行成本費用及內(nèi)部經(jīng)濟核算工作，力爭做到成本核算標準化、費用控制合理化；
12.負責組織實施公司財務審計和會計稽核工作。加強會計監(jiān)督和審計監(jiān)督，加強會計檔案的管理工作，根據(jù)有關規(guī)定，對公司財務收支進行嚴格監(jiān)督和檢查；
13.加強財務監(jiān)管，認真履行財務收支審批手續(xù)和費用報銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給；
14.負責公司財務部人員的培訓、考核；
15.完成上級領導交辦的其它工作。
五．薪資待遇及福利政策
公司提供具有市場競爭力的薪資待遇和完善的福利政策，包括但不限于社保、年終獎、各類團隊活動等。具體薪資水平將根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議。
我們期待您的加入，共同推動公司的發(fā)展壯大，并實現(xiàn)自我人生價值！