工作發(fā)展方向:運營方向(部門或業(yè)務(wù))
對內(nèi)事宜
1、各部門工作進(jìn)度跟進(jìn),監(jiān)督并協(xié)助各部門按時按質(zhì)完成工作,及時向反饋重要信息;
2、協(xié)助維護(hù)公司及品牌形象 ,撰寫線上線下文案;
3、協(xié)助商務(wù)聯(lián)絡(luò)以函件對內(nèi)事宜;
4、協(xié)助公司各部門管理制度的制定、規(guī)范與推行;
5、審核對外重要經(jīng)濟(jì)合同和上報的重要報表、文件、資料等;
6、負(fù)責(zé)公司有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告以及總結(jié)及其他材料。相關(guān)郵件、函件的對接、回復(fù)以及指令的傳達(dá);
7、直屬上級交辦的其他工作事項。
對外事宜:
1、負(fù)責(zé)公司全國各區(qū)域的商務(wù)渠道拓展、維護(hù);
2、聯(lián)系規(guī)劃、對內(nèi)外的公共關(guān)系銜接談判以及維護(hù)關(guān)系;
3、對外業(yè)務(wù)溝通,對外項目談判,商場和政府關(guān)系維護(hù);
4、協(xié)助安排直屬上級外出行程、協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作;
5、協(xié)助直屬上級進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理以及商務(wù)談判;
6、直屬上級交辦的其他工作事項。
職位要求:
1、年齡26歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(985、211院校優(yōu)先);
2、溝通能力強(qiáng),邏輯思維和文字組織能力強(qiáng);
3、忠誠,執(zhí)行能力強(qiáng),能很好協(xié)助董事長管理協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門的關(guān)系;
4、良好的應(yīng)變能力、管理能力,熟練處理各類公文;
5、事業(yè)心強(qiáng),能全身心投入工作。