崗位職責
1、統(tǒng)籌日常法律事務與風險防控:負責合同審核、起草、修改及法律風險防范;處理各類法律糾紛(協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟),協(xié)同外部律師維護權益;解答各部門法律問題并提供專業(yè)意見,協(xié)助提升全員法律合規(guī)意識;完成領導交辦的其他法律輔助工作。
2、牽頭合規(guī)管理與專項事務:梳理業(yè)務流程合規(guī)風險點,制定完善合規(guī)制度并開展宣傳培訓;配合內(nèi)部審計(梳理流程、整理資料、對接外部機構并提供法律支撐);處理知識產(chǎn)權維護及工商變更登記、備案等法律事務。
任職要求
1、學歷專業(yè):本科及以上學歷,法律相關專業(yè)(法學、經(jīng)濟法、民商法等),持有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:具有1年及以上法務相關工作經(jīng)驗,熟悉《民法典》《公司法》《勞動合同法》等相關法律法規(guī),具備獨立處理基礎法律事務的能力。
3、核心能力:具備良好的法律文書撰寫能力、邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能精準識別法律風險,高效處理合同審核、糾紛協(xié)調(diào)等工作。
3、優(yōu)先條件:有內(nèi)部審計相關工作經(jīng)驗,或具備與外部審計機構對接經(jīng)驗者優(yōu)先,能配合完成審計相關輔助工作。
4、職業(yè)素養(yǎng):工作認真嚴謹、責任心強,具備良好的職業(yè)操守,能嚴格保密公司敏感信息,抗壓能力強,服從工作安排。