崗位職責(zé):
1、對(duì)物料接收、上架、備料及發(fā)放;
2、物料的發(fā)放:依據(jù)BOM及時(shí)發(fā)放生產(chǎn)所需物料,登記發(fā)料信息。
3、物料入賬、物料套料短缺制作、物料盤(pán)點(diǎn)清單制作;
4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、對(duì)欠料、缺料、錯(cuò)料進(jìn)行及時(shí)反饋,并進(jìn)行登記。
6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、擺放,定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤(pán)點(diǎn)。
7、物料的盤(pán)點(diǎn):安排進(jìn)行物料盤(pán)點(diǎn),做好盤(pán)盈盤(pán)虧的異常數(shù)據(jù)分析。
8、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料先進(jìn)先出,建立賬卡,做到賬物卡一致。
招聘要求:
1、年齡:20-35歲,有2年倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),懂倉(cāng)庫(kù)作業(yè)流程。
2、中技及以上學(xué)歷,
3、熟悉物倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
職位福利:加班補(bǔ)助、包吃、包住、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、彈性工作、五險(xiǎn)一金