職位描述
阿里巴巴國際站英語歐美區(qū)域北美區(qū)域貿易/進出口汽車研發(fā)/制造
外貿銷售總監(jiān)
【核心目標】
主導公司海外市場的戰(zhàn)略開拓，專注于智能交通（前裝）與智能礦山兩大核心行
業(yè)。您將作為公司國際化的引擎，通過構建高效的全球渠道體系與攻堅行業(yè)頂級客
戶，實現(xiàn)海外業(yè)務的規(guī)?；鲩L。
【崗位職責】
? 全球市場戰(zhàn)略：制定分區(qū)域、分行業(yè)的海外市場進入策略與銷售計劃，對海外
銷售業(yè)績負責。
? 渠道體系構建與管理：主導海外代理商、分銷商網絡的開拓、賦能與管理，建
立標準化、可復制的渠道管理模式。
? 大客戶攻堅：依托您現(xiàn)有的海外車廠（OEM）、Tier 1 或全球礦業(yè)巨頭（如
Caterpillar, Komatsu 等）資源，直接負責戰(zhàn)略級客戶的開發(fā)與關系維護，推動
公司解決方案的前裝定點與規(guī)?；涞?。
? 跨文化團隊領導：組建并領導一支具備專業(yè)素養(yǎng)的海外銷售團隊，完善海外銷
售流程與風險控制體系。
【任職要求】
? 基本門檻：
o 本科及以上學歷，英語可作為工作語言。8 年以上外貿 B2B 大客戶銷售經驗，3 年以上海外區(qū)域銷售負責人經驗。
? 核心資源與經驗（必須項）：
o 必須具備在以下至少一個領域的成熟海外客戶資源和成功項目案例：
? 智能交通：海外車載前裝市場、車聯(lián)網、遠程駕駛。
? 智能礦山：全球大型礦業(yè)集團、礦山設備制造商、礦山自動化/
無人化解決方案。
o 必須具備從 0 到 1 建立或全面管理海外渠道體系的成功經驗。
? 關鍵能力：
o 卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力，能適應高頻海外出差與高強度工作壓力。
o 出色的跨文化溝通與談判能力，能與不同背景的工業(yè)客戶高層深度對
話。
工作地點
深圳羅湖區(qū)深潤大廈
入職公司信息
- 入職公司: 某交通運輸公司
- 公司地址: 深圳寶安區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
易明珍/資深獵頭顧問
昨日活躍立即溝通
深圳納才人才信息咨詢服務有限公司公司簡介深圳納才人才信息咨詢服務有限公司隸屬于納才集團，納才集團成立于2011年，注冊資金500萬，是經深圳市人力資源局和社會保障局批準成立的一家集人力資源配置、管理及勞動保障事務為一體的專業(yè)人力資源服務機構。以獵頭服務、勞務派遣、代理招聘、人事外包、活動策劃等為主營業(yè)務信息技術咨詢；計算機技術開發(fā)；知識產權代理(不含專利代理）；商標代理；信息系統(tǒng)集成。(法律，行政法規(guī)，國務院決定規(guī)定在登記前須經批準的項目除外）管理體系認證；電子產品檢測；軟件測試。我司是深圳市各大企業(yè)人力資源的主要供應商，更是珠江三角地區(qū)企事業(yè)及政府機構人力資源專業(yè)服務的首選戰(zhàn)略伙伴。公司秉承“誠信、規(guī)范、專業(yè)、高效”的經營理念，始終致力于為企業(yè)解決實際的人力資源戰(zhàn)略問題，創(chuàng)造較大化價值。納才獵頭（簡稱“NC）是隸屬于納才集團旗下的高級人才獵聘機構，是一家專注于IT、互聯(lián)網、游戲、制造業(yè)的獵頭公司。納才經過多年的不懈追求，憑借自身的優(yōu)勢已成為華南區(qū)發(fā)展勢頭較為速猛的獵頭公司之一。我們秉承做中國獵頭品質標準締造者的理念，嚴格按照科學規(guī)范的運作流程，堅持”本土品牌，國際水平“的專業(yè)服務水平?，F(xiàn)已在全國已成立5家分公司，擁有30多名經驗豐富的顧問。通過堅持不懈的努力，至2015年，納才獵頭已成為客戶認可和信賴的長期合作伙伴，今后會在現(xiàn)有的行業(yè)基礎上逐漸覆蓋更多行業(yè)。并根據(jù)客戶需要成立各行業(yè)的專業(yè)項目小組，如”跨級電商行業(yè)，通信和電子設備制造，制造業(yè)，電氣機械和器材制造業(yè)，等。**我們的目標：成為人力資源服務領域較具知名度和美譽度的公司**我們的人才觀念：人品感恩團結奮斗**我們的理念：嚴以律己，誠以待人，自強不息，厚德載物
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