崗位職責(zé):
員工入轉(zhuǎn)調(diào)離的手續(xù)辦理包括不限于員工檔案花名冊(cè)更新、入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、勞動(dòng)合同管理、基礎(chǔ)的招聘工作對(duì)接
考勤維護(hù)與統(tǒng)計(jì)、月度薪酬核算及員工社保公積金繳納
精通各項(xiàng)勞動(dòng)政策法規(guī),擅于溝通及處理員工關(guān)系
執(zhí)行員工關(guān)懷計(jì)劃如員工生日、福利發(fā)放、年會(huì)對(duì)接等
日常行政事務(wù)處理,包括不限于辦公用品采購(gòu)、行政接待、安排、固定資產(chǎn)管理、車(chē)輛管理以及其它行政支持。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
了解勞動(dòng)法、社保政策及基礎(chǔ)人事流程。
抗壓性好,適應(yīng)多任務(wù)處理,性格開(kāi)朗、有較強(qiáng)的溝通能力,用工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)強(qiáng)
有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠行政支持工作;
持有C1駕照(需獨(dú)立外出辦事)