一、客戶需求分析與方案制定
與銷售團隊共同拜訪用戶,充分了解用戶方業(yè)務(wù)需求,進行必要的需求調(diào)研和整理,明確用戶方業(yè)務(wù)痛點和實際技術(shù)需求,確保需求的準(zhǔn)確性和可執(zhí)行性。引導(dǎo)用戶需求并編制提供合理的建議和優(yōu)化方案,協(xié)助用戶明確實質(zhì)需求。跟蹤需求變更,協(xié)調(diào)公司相關(guān)技術(shù)及業(yè)務(wù)部門進行方案總體可行性評估。
二、招投標(biāo)支持與講標(biāo)
協(xié)助銷售團隊完成招標(biāo)文件的標(biāo)前梳理與分析,明確技術(shù)要求和評分標(biāo)準(zhǔn)。依項目實際要求,編寫投標(biāo)技術(shù)方案、實施方案、運維服務(wù)等招投標(biāo)文件,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、完整且符合招標(biāo)要求。編寫述標(biāo)PPT相關(guān)文案,在講標(biāo)環(huán)節(jié),能夠清晰闡述方案的技術(shù)優(yōu)勢、創(chuàng)新點及相關(guān)實施保障,解答評委技術(shù)疑問,不斷提升招投標(biāo)效率。
三、科創(chuàng)課題申報與管理
負責(zé)公司及客戶單位的科創(chuàng)課題申報,包括課題規(guī)劃、政策解讀、材料撰寫、技術(shù)方案設(shè)計及預(yù)算編制等。與客戶溝通并明確課題申報方向,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成申報材料編寫工作。參與課題答辯,針對評審意見進行方案優(yōu)化和反饋。
四、公司資質(zhì)維護與申請
負責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)資質(zhì)的年審、更新及維護工作,確保資質(zhì)有效性。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,調(diào)研并申請相關(guān)新資質(zhì)申報工作,不斷提升公司市場綜合競爭力。協(xié)調(diào)技術(shù)部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門完成資質(zhì)申請所需的技術(shù)文檔和證明材料等。
五、跨部門協(xié)作與支持
配合培訓(xùn)部門開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,參與編寫相關(guān)培訓(xùn)材料并授課,提升客戶及內(nèi)部員工業(yè)務(wù)能力。協(xié)助技術(shù)支撐部門完成用戶方相關(guān)年度及現(xiàn)場的安全檢查、風(fēng)險評估及問題整改等工作。支撐市場部完成相關(guān)宣貫材料的編寫及產(chǎn)品推廣活動等。
六、行業(yè)交流與技術(shù)提升
參加行業(yè)展會、技術(shù)論壇及研討會,了解最新技術(shù)動態(tài)和行業(yè)趨勢。適時在行業(yè)會議上發(fā)表技術(shù)演講或案例分享,提升公司行業(yè)知名度及影響力。將行業(yè)最新技術(shù)與公司業(yè)務(wù)結(jié)合,推動方案創(chuàng)新。
七、技術(shù)學(xué)習(xí)與知識管理
定期學(xué)習(xí)行業(yè)前沿技術(shù),不斷提升個人專業(yè)能力。將新技術(shù)融入解決方案,提升方案競爭力。維護公司知識庫,更新技術(shù)方案、投標(biāo)文件模板及案例庫等,確保知識共享和團隊效率提升。
八、其他重要工作
完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性任務(wù),如重大項目支持、客戶緊急問題處理等。參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,提供技術(shù)、業(yè)務(wù)及市場視角并支持公司整體業(yè)務(wù)拓展。
五險一金 帶薪休假 節(jié)假日福利 ,具體薪資面議!?。?