基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
3.具有過硬的政治素質,堅決執(zhí)行黨和國家的路線方針政策,具有強烈的事業(yè)心和責任感,認同公司企業(yè)文化。
4.具有履行崗位職責所必須的業(yè)務知識,熟悉現(xiàn)代企業(yè)的組織運作模式,具有豐富的企業(yè)管理知識與經(jīng)驗。
5.具有較好的職業(yè)素養(yǎng)、良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守、職業(yè)信用,遵紀守法,勤勉盡責,團結合作,廉潔從業(yè),作風紀律和職業(yè)信譽好。
6.身體健康,具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體條件。
崗位職責:
負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地,推動大數(shù)據(jù)領域研究與產(chǎn)業(yè)結合;統(tǒng)籌業(yè)務運營,包括項目管理、資源調配及團隊建設,確保研發(fā)效率與成果轉化;對接政企客戶,挖掘需求并制定合作方案,拓展市場資源;監(jiān)控經(jīng)營指標,優(yōu)化成本結構,提升公司盈利能力;關注行業(yè)動態(tài)與技術趨勢,引領創(chuàng)新方向,維護公司品牌聲譽。
資格條件:
1.掌握大數(shù)據(jù)領域的前沿技術趨勢和行業(yè)發(fā)展動態(tài),了解相關行業(yè)政策法規(guī);具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能制定研究院的發(fā)展目標和實施路徑,具備項目管理、資源整合、預算管控等實操能力;
2.熟悉研究院的運營模式,具有8年以上相關管理經(jīng)驗,其中包括5年以上相應層級管理經(jīng)驗,且有科研機構、智庫或國有企業(yè)管理經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.大學本科及以上學歷,理工或管理類相關專業(yè),年齡45周歲以下(1980年8月30日以后出生)。