崗位職責(zé):
1、會使用智聯(lián)、boss等招聘網(wǎng)站進(jìn)行招聘,根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,執(zhí)行招聘計劃,
2、對接各部門日常排班、考勤等,核算月度考勤;
3、日常入離職合同、檔案管理等。
4、負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作;
5、員工關(guān)系,入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理和面談,協(xié)助部分培訓(xùn)活動組織開展。
任職要求;
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟練掌握EXCEL表格、Word文檔等辦公軟件;
3.有招聘相關(guān)工作經(jīng)驗最好;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作積極主動,踏實肯干,細(xì)心耐心。
上班時間:上午9-12點,下午13-18點