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更新于 8月11日

電商運營經(jīng)理/總監(jiān)(10-30k+五險一金)

1.5-3萬·13薪
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

電子商務(wù)家具/家居/家電
公司為百人團隊,年輕化公司,大平臺,晉升快,節(jié)假日福利,五險一金,單雙休
【崗位職責(zé)】
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定部門運營戰(zhàn)略、計劃、推廣方案、收入、費用目標,并對其實施過程進行跟蹤、調(diào)整及改善;
2.負責(zé)各產(chǎn)品品牌方、平臺方客情關(guān)系維護,及時掌握相關(guān)政策,整合平臺資源,指導(dǎo)、調(diào)整員工運營方向及實施工作;
3.負責(zé)各運營數(shù)據(jù)及競爭對手指標、數(shù)據(jù)獲取及分析,調(diào)整競爭策略;
4.負責(zé)營銷推廣計劃的制定、審核、調(diào)整,增加各平臺曝光、引流及客戶粘性,提高轉(zhuǎn)化;
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、90后,性別不限,年齡35歲以內(nèi),
2、電子商務(wù)、管理類、營銷類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
3、3年以上電商運營管理(京東、拼多多、抖快)等經(jīng)驗,在公司負責(zé)人/總監(jiān)崗位上工作3年及以上;
4、熟悉天貓、拼多多、京東等電商平臺的規(guī)則及玩法
5、有品牌方業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗、無電商經(jīng)驗的亦可接受。
6、擅長人員管理、員工賦能,能有效提升團隊整體專業(yè)能力;
上班時間:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00。
【職位福利】
根據(jù)能力10-30k,具體薪資面談
其他福利:帶薪休假+節(jié)假日福利+定期旅游+過節(jié)禮品

工作地點

中原區(qū)鄭州文祺電子商務(wù)有限公司創(chuàng)客大廈14樓

職位發(fā)布者

楊女士/人事主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo鄭州文祺電子商務(wù)有限公司
鄭州文祺電子商務(wù)有限公司簡介鄭州文祺電子商務(wù)有限公司成立于2016年,主要經(jīng)營家電產(chǎn)品的零售及服務(wù)。公司現(xiàn)有辦公面積3000多平方米,團隊規(guī)模300人以上。自成立以來,公司始終堅持“為員工創(chuàng)造平臺、為客戶創(chuàng)造價值、為社會創(chuàng)造財富”的使命,以市場需求為導(dǎo)向,持續(xù)為用戶及客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和專業(yè)服務(wù)。通過7年多的發(fā)展,公司已形成了線上零售、自營商城、運營服務(wù)3大業(yè)務(wù)板塊,成長為多品牌、多品類、多渠道覆蓋,以滿足用戶和客戶需求為中心的品牌服務(wù)商。其中線上零售渠道覆蓋了傳統(tǒng)電商(京東等)、社交電商(拼多多等)、興趣電商(抖音/快手等)等國內(nèi)主流電商銷售平臺。公司在業(yè)務(wù)發(fā)展的同時持續(xù)關(guān)注團隊的成長、辦公條件的改善和管理體系的優(yōu)化,最大限度為員工提供舒適的辦公環(huán)境和充分的發(fā)展空間。目前公司為員工提供入職帶薪培訓(xùn)、餐補、個人社保、公積金、團建活動、員工生日會、節(jié)假日福利、帶薪年假等福利;在個人發(fā)展方面,公司提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、崗位技能培訓(xùn)及內(nèi)部晉升計劃,為個人能力成長和職業(yè)上升提供發(fā)展舞臺?;仡欉^去,第一個7年我們創(chuàng)業(yè)初成,取得了一定成績,為持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ);放眼未來,第二個7年已經(jīng)開啟,我們將始終保持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,以開拓進取的態(tài)度跨越新的起點,開啟新的征程,書寫新的篇章!
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