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一、 辦公事務工作
1、 文書處理：起草公司各類文件、制度，做好文件編輯、收發(fā)、保密、歸檔及檔案管理，外來文件管理。
2、 事務管理：辦公用品、文件函件收發(fā)、印章管理、證照管理、費用報銷、出差、會議展會、網絡公眾號、安全保密、公務接待等事務。
3、 企業(yè)文化建設與宣傳管理：包括建設企業(yè)文化、組織員工活動、企業(yè)動態(tài)的宣傳及管理等。對外傳播企業(yè)文化、展示企業(yè)成就、樹立企業(yè)良好形象；對內做好全員文化宣貫和思想教育，樹立優(yōu)秀榜樣，鞭策落后典型。
4、 安全管理：包括安全事項的門衛(wèi)、監(jiān)控、保衛(wèi)、消防管理等工作。確保公司生產工作秩序，保證公司財物和員工安全。
二、 人事管理工作
1、 人事管理：負責人力資源事務、人事檔案的管理。
2、 人員培訓：負責組織安排人員培訓、考核工作。
3、 人員考勤 負責記錄和處理每月人員考勤情況，規(guī)范考勤，提高出勤率。辦理加班、請銷假登記及審批手續(xù)。發(fā)現(xiàn)缺勤及時匯報處理并記錄，形成考勤臺賬。
三、制度體系管理工作
1、建立和完善公司管理制度體系（如辦公秩序、資產管理、會議管理、檔案管理、人員管理等），定期評估制度有效性并動態(tài)優(yōu)化，推動標準化、規(guī)范化管理。
2、負責公司保密工作的管理：包括行政人事、勞資、涉密人員、文書檔案、會議、通信、機要、傳真、重大涉密活動、公文統(tǒng)計等方面的保密管理工作。包括對保密安全教育、防范及檢查工協(xié)助各部門做好部門安全保密管理工作。
四、物資的管理工作
1、負責辦公場地規(guī)劃、裝修、租賃及日常維護，統(tǒng)籌辦公環(huán)境優(yōu)化。
2、辦公物資（固定資產、低值易耗品等）的管理：制定采購計劃、供應商管理及庫存控制，確保物資高效配置與成本節(jié)約。
3、倉庫物資的管理：包括登記記錄和定期盤點，形成管理文件有效管理公司的庫存情況。
五、平臺建設管理工作
1、負責公共關系、政府事務管理工作。保持政府關系的接洽，取得政府的政策支持及資金支持。
2、負責公司資質管理工作，包括各種企業(yè)資質的申報和維護、高企申報和維護、專利申報和維護等平臺建設工作
3、負責處理公司一些日常和政府、銀行對接的工作。