ERP產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責：
市場與用戶洞察： 深入目標行業(yè)（如：制造業(yè)、零售業(yè)、服務業(yè)等），進行市場調(diào)研、競品分析和用戶研究，精準把握客戶痛點及業(yè)務需求，并形成洞察報告。
產(chǎn)品規(guī)劃與設計： 負責ERP相關模塊（如：財務、供應鏈、生產(chǎn)制造、人力資源、項目管理等）的版本規(guī)劃和路線圖制定，確保產(chǎn)品戰(zhàn)略與公司目標一致。
需求管理與定義： 撰寫詳盡的商業(yè)需求文檔（BRD）、市場需求文檔（MRD）和產(chǎn)品需求文檔（PRD），清晰定義產(chǎn)品功能、業(yè)務流程和用戶體驗。
產(chǎn)品生命周期管理： 主導產(chǎn)品從概念、設計、開發(fā)、測試、發(fā)布到上線后迭代優(yōu)化的全流程，協(xié)調(diào)研發(fā)、設計、測試、實施、銷售等團隊高效協(xié)作。
數(shù)據(jù)驅(qū)動決策： 建立產(chǎn)品數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，分析產(chǎn)品上線后的用戶行為數(shù)據(jù)及業(yè)務數(shù)據(jù)，持續(xù)評估產(chǎn)品效果，基于數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)品優(yōu)化和迭代決策。
跨部門協(xié)同與支持： 為銷售、市場、實施和客服團隊提供產(chǎn)品培訓、售前支持及關鍵客戶方案講解，并收集一線反饋，反哺產(chǎn)品優(yōu)化。
任職要求：
必備條件：
經(jīng)驗： 3年以上ERP或大型企業(yè)級SaaS軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗。有知名ERP公司（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）或大型企業(yè)ERP實施/使用經(jīng)驗者優(yōu)先。
專業(yè)知識： 深刻理解至少一個以上核心領域的業(yè)務流程（如：財務核算、進銷存、MRPII/MES、CRM等），具備扎實的業(yè)務建模和流程梳理能力。
產(chǎn)品能力： 精通產(chǎn)品設計相關工具（如：Axure, Xmind, Visio, Figma等），具備出色的PRD撰寫、原型設計和需求表達能力。
協(xié)作能力： 出色的跨部門溝通和項目協(xié)調(diào)能力，能夠高效推動復雜項目落地，具備強烈的責任心和團隊合作精神。
思維能力： 具備極強的邏輯思維、系統(tǒng)思維和解決問題的能力，對數(shù)據(jù)敏感，有良好的商業(yè)敏感度和用戶同理心。
加分項：
有從0到1主導設計并成功上線一款ERP模塊的經(jīng)驗。
熟悉敏捷開發(fā)（Scrum）流程。
具備一定的技術理解能力，能與開發(fā)團隊順暢交流技術實現(xiàn)方案。
有PMP、NPDP等相關認證者優(yōu)先。