崗位職責(zé)：
1.制定并落實(shí)分公司營銷管理制度和工作計(jì)劃，組織培訓(xùn)及相關(guān)營銷活動(dòng)的實(shí)施；
2.建立有效的營銷隊(duì)伍，組織開展各類培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，提高員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；
3.收集行業(yè)信息和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并提出相關(guān)建議和意見；
4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保分公司順利開展各項(xiàng)工作；
5.負(fù)責(zé)對(duì)所管轄機(jī)構(gòu)的合規(guī)管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
任職要求:
1?.工作經(jīng)驗(yàn)：擔(dān)任金融同業(yè)同崗位級(jí)別及以上的分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，包括證券公司分公司部門負(fù)責(zé)人、營業(yè)部負(fù)責(zé)人，銀行分行部門負(fù)責(zé)人、支行行長(zhǎng)；或業(yè)績(jī)突出、當(dāng)?shù)厝虛?dān)任營銷/財(cái)富總監(jiān)及以上崗位/職務(wù)的人員。
2.任職要求：符合《證券公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格監(jiān)管辦法》規(guī)定的任職資格條件;
3.教育背景?：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
4?.職業(yè)資格?：具有證券從業(yè)資格和基金從業(yè)資格，從事證券/銀行零售工作10年以上的經(jīng)驗(yàn)，管理工作經(jīng)驗(yàn)不低于5年，有成熟分公司管理經(jīng)驗(yàn)。
5.專業(yè)知識(shí)與管理經(jīng)驗(yàn)?：熟悉金融、證券法律法規(guī)，具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)管理才能、良好的金融業(yè)管理理念與精深的業(yè)務(wù)知識(shí)。具備一定管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，具有豐富客戶資源或渠道資源?。
6.個(gè)人品質(zhì)?：為人正派、作風(fēng)務(wù)實(shí)、廉潔自律，年齡一般要求在45周歲以下，特別優(yōu)秀的可放寬條件?。