崗位職責(zé):
1、研發(fā)規(guī)劃與目標(biāo)制定
1)制定研發(fā)部發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,并組織實施;
2)跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)發(fā)展趨勢和技術(shù)動態(tài),進行技術(shù)調(diào)研和可行性分析,為公司決策提供依據(jù);
3)負(fù)責(zé)研發(fā)部的技術(shù)路線規(guī)劃和項目立項,確定重點研發(fā)方向。
2、研發(fā)項目管理
1)負(fù)責(zé)研發(fā)項目的立項、實施、監(jiān)控和評估,確保項目按計劃完成;
2)組織協(xié)調(diào)各部門資源,為研發(fā)項目提供保障;
3)負(fù)責(zé)研發(fā)項目的技術(shù)難題攻關(guān),解決研發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題;
4)負(fù)責(zé)研發(fā)項目的知識產(chǎn)權(quán)管理,包括專利申請、維護和技術(shù)轉(zhuǎn)讓等;
5)組織和撰寫研發(fā)文檔,協(xié)助注冊資料等工作;
6)負(fù)責(zé)研發(fā)后轉(zhuǎn)產(chǎn),并及時組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量問題。
3、團隊建設(shè)與管理
1)負(fù)責(zé)研發(fā)部人才隊伍的建設(shè)和培養(yǎng),研發(fā)部組織架構(gòu)設(shè)計和崗位設(shè)置,建立科學(xué)合理的績效考核體系。
2)營造良好的科研氛圍,激發(fā)科研人員的積極性和創(chuàng)造性;
4、 其他
1)負(fù)責(zé)研發(fā)部的日常行政管理工作。
2)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,生物醫(yī)學(xué)工程、計算機、電力電子、電氣、自動化控制、機電一體化等相關(guān)專業(yè);
2、8年以有源醫(yī)療器械研發(fā)經(jīng)驗,3年以上同等崗位經(jīng)驗;
3、有多項目的研發(fā)管理經(jīng)驗,具有成功領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團隊的經(jīng)驗;
4、熟悉有源醫(yī)療器械研發(fā)流程、體系和法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
職位福利:五險一金、帶薪年假、周末雙休、節(jié)日福利